…ontenuti gli obiettivi della direttiva e dell' accordo quadro ed equivarrebbe a perpetuare il mantenimento di una situazione svantaggiosa per i lavoratori a tempo determinato" (punto 41, ibidem). La C…...
… pagare in favore di parte ricorrente la somma di 23.120, 43 o la diversa somma,.. n/ maggiore o minore, risultante dovuta a titolo di differenze retributive tra quanto erogato in forza dei contratti …...
…ia dal 5 febbraio 2018 al 31 luglio 2018 ( 5 mesi e 21 giorni ) o nella diversa misuramaggiore o minore-che sarà ritenuta di giustizia; con il maggior danno da svalutazione liquidato sulla base della …...
…dell' immissione in ruolo la V.XXXXXX avrebbe uguale anzianità, di 9 anni ed 4 mesi e M.XXXXX la minore anzianità di 9 anni ed 1 mese: rispetto ai prospetti dimessi da parte ricorrente sub docc. 49 e …...
…ltre interessi e rivalutazione dalle singole scadenze fino al soddisfo, ovvero quella maggiore o minore somma che sarà ritenuta di giustizia. Condannare altresì T.X S.X al proporzionale accantonamento…...
…mobbing per straordinario usurante; per i titoli sopra dedotti, o per quella diversa, maggiore o minore, più esatta somma che risultasse dovuta per le causali di cui in narrativa; 8. accertare e dichi…...
…ignor T.XXX M.XXX a percepire da M.XX srl l' importo di 1.371, 00, o la diversa somma maggiore o minore che sarà ritenuta di giustizia, oltre a rivalutazione monetaria secondo indici Istat ed interess…...
…. Comparto Scuola e delle tabelle di riferimento annesse al citato contratto, o nella maggiore o minore somma che sarà ritenuta di Giustizia, oltre interessi e rivalutazione monetaria dalla maturazion…...
…azione in atti non era emerso, secondo il primo Giudice, alcun demansionamento, ma unicamente un minore impegno del dirigente con il cliente TOYOTA, una sua ridotta partecipazione ad alcune riunioni e…...
… E.XXX Sentenza n. 210/2020 pubbl. il 27/10/2020 RG n. 154/2020 o della diversa somma maggiore o minore che risulterà di giustizia oltre interessi e rivalutazione dalle singole scadenze al saldo. Con …...