… svolgere nell' ambito delle pulizie ; - che la Società ha completamente omesso ogni forma di mantenimento delle condizioni igieniche degli indumenti indossati durante la prestazione lavorativa; - che…...
… per tutto il personale secondo il CCNL individuato; 3. XXX riassorbibilità dell' assegno ad personam; 4. Mantenimento degli accordi sindacali già in essere (reperibilità, bollini per esumazioni/estum…...
…livello professionale, posizione parametrale B (lavoratori d' ordine ) , con attribuzione di un assegno ad personam non assorbibile pari ad 561, 89, necessario al pareggio rispetto alla retribuzione s…...
…XXXXX Traffico urbano auto p.XXXXX s.p.a ., fusione avvenuta il 29 dicembre 2015 con iniziale mantenimento dei tre contratti collettivi di provenienza dei rispettivi dipendenti, si era intrapresa una …...
…cimento di un assegno ad personam assorbibile secondo le modalità previste dal suddetto accordo; - secondo la tesi prospettata da G.XXXXXX M.XXXXXXXXX il proprio diritto al mantenimento del parametro …...
…i giuridici ed economici l' anzianità maturata presso l' ente locale di provenienza nonché il mantenimento della sede in fase di prima applicazione in presenza della relativa disponibilità del posto".…...
…14 con conseguente corresponsione Sentenza n. 67/2018 pubbl. il 11/05/2018 RG n. 592/2016 dell' assegno straordinario di cui al c.d. Fondo di solidarietà, o a quella maggiore o minore ritenuta di gius…...
…i giurìdici ed economici l' anzianità maturata presso l' ente locale di provenienza nonché il mantenimento della sede in fase di prima applicazione in presenza della relativa disponibilità del posto".…...
…i giuridici ed economici l' anzianità maturata presso l' ente locale di provenienza nonché il mantenimento della sede in fase di prima applicazione in presenza della relativa disponibilità del posto".…...
…i giuridici ed economici l' anzianità maturata presso l' ente locale di provenienza nonché il mantenimento della sede in fase di prima applicazione in presenza della relativa disponibilità del posto".…...
