… G.XXXXXX A.XXXXX versi entro il 5 di ogni mese a F.XXXXXX D.XXXXXXXX a titolo di assegno perequativo di mantenimento dei figli S.XXXXX e L.XXXXXX la somma di 900, 00 per ciascun figlio, complessivame…...
… genitori, in pari misura, ed in particolare le seguenti spese - non coperte dall' assegno periodico di mantenimento -che si rendessero necessarie per il figlio minore: spese mediche che non richiedon…...
… profili sia del mantenimento di un rapporto equilibrato e continuativo con entrambi i genitori, sia delle condizioni economiche, essendo idonee a garantirne un adeguato mantenimento. P.Q.M. II Tribun…...
… D.XXXXX si obbliga inoltre a pagare il 50% delle spese, sostenute per il mantenimento delle figlie, non coperte dall' assegno periodico e che così vengono individuate: spese mediche che non richiedon…...
…o di contributo per il mantenimento dei figli, da versarsi entro il giorno 5 di ogni mese, oltre al 50% delle seguenti spese non coperte dall' assegno periodico di mantenimento (come da protocollo in …...
…asa di S.XXXXX ad essa assegnata; c. a carico del padre, quale contributo al mantenimento ordinario per i figli, un assegno periodico mensile di 1.000, 00 (mille/00) da versarsi in favore della madre …...
…do istituti scolastici o universitari, e risiede presso la madre, il padre contribuirà al suo mantenimento mediante il versamento alla madre, in base alle coordinate bancarie dalla stessa comunicate, …...
…uo mantenimento ordinario; 7) I coniugi dichiarano di rinunciare reciprocamente alla corresponsione di qualsivoglia assegno di mantenimento; 8) Il Sig. D.XXXXXXX C.XXXXXXX dovrà versare un assegno di …...
…ugi dichiarano di essere economicamente autosufficienti, rinunciano reciprocamente all' assegno di mantenimento e dichiarano di avere già regolato e definito ogni altra questione economica e patrimoni…...
…X, che come risulta dal verbale di separazione era beneficiaria dell' assegno di 800, 00 per il contributo al proprio mantenimento, posto a carico del S.XXXX M.XXXXX M.XXX, dichiara di rinunciare a ta…...
