…tificato in data 12.2.2020 basato sull' avviso di addebito con il quale le è stato ingiunto il pagamento di euro 13.226, 50 a titolo di contributi dovuti all' Inps (gestione aziende con lavoratori dip…...
…ichiarare l' illegittimità, la nullità, inesistenza e comunque la mancata notifica delle cartelle di pagamento n.10520170002534027 e n.10520190000201612 e degli avvisi di addebito n.40520160000182852,…...
…anda di dilazione di pagamento, e quindi di concedere il beneficio della dilazione straordinaria ex art. 19 comma 1-quinquies D.P.R. 602/1973, in 120 rate mensili, per le cartelle esattoriali indicate…...
…l Tribunale di Brescia pronunciando sull' opposizione proposta dal geom. B.XXXXXXX a due cartelle di pagamento per contributi dovuti alla CIPAG nel periodo 2009 / 2016, dopo aver ritenuto tardiva per …...
…/2021 "Nel merito Accertare e dichiarare la prescrizione del diritto all' esazione delle cartelle di pagamento indicate nella tabella di seguito riportata N. Documento Anno Rif. Ente Notifica presunta…...
…za di tre cartelle (due delle quali oggetto della dichiarazione di cessazione della materia del contendere di stralcio) e di alcuni avvisi di addebito (nonché delle intimazioni di pagamento, depositat…...
…eva subìto ad opera di AdER un pignoramento presso terzi che faceva riferimento ad una serie di cartelle esattoriali e di avvisi di addebito (tra i quali tre sono oggetto del giudizio). La sentenza af…...
…iudizio nei confronti di Agenzia delle Entrate Riscossione, INPS ed INAIL impugnando una cartelle di pagamento ed alcuni avvisi di addebito risultanti da estratto di ruolo riferiti a premi e contribut…...
…ilitare l' Istituto alla riscossione mediante avviso di addebito che, come le precedenti cartelle di pagamento, ha "valore di titolo esecutivo", ma nessuna norma vieta allo stesso di utilizzare le pro…...
…ilitare l' Istituto alla riscossione mediante avviso di addebito che, come le precedenti cartelle di pagamento, ha "valore di titolo esecutivo", ma nessuna norma vieta allo stesso di utilizzare le pro…...
