…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. L’opponente deve essere condannato anche ai sensi dell’art. 96 c.p.c., per aver instaurato la c…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. La società opponente deve essere condannata anche ai sensi dell’art. 96 c.p.c., per aver instau…...
…sitivo tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense, ma con una maggiorazione per la fase istruttoria, che si è resa particolarmente lunga, con nece…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense, ma con una riduzione per le fase istruttoria, per la quale non sono state depositate le memoria…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. 4. La società opponente deve essere condannata anche ai sensi dell'art. 96 c.p.c., per aver ins…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. P.Q.M. Il Tribunale, definitivamente pronunciando sulla causa che reca numero /2008 R.G.; ogni …...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. 5. La società opponente deve essere condannata anche ai sensi dell'art. 96 c.p.c., per aver ins…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. Per le stesse ragioni, deve essere posto definitivamente a carico della opponente il compenso l…...
…itivo, tenuto conto dello scaglione di riferimento e dei valori medi di cui al nuovo tariffario forense. 4. La società opponente deve essere condannata anche ai sensi dell’art. 96 c.p.c., per aver ins…...
…rti che si sono allontanate. Il Giudice Dr. Marco Cucchetto Sospensione con intervento dalla Cassa integrazione guadagni REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE DI VERONA SEZIONE…...
