…XXXXXX RG 416/ 2015 Tribunale di Mantova VERBALE D' UDIENZA E.XXXX S.XXXXXXX con l' avv. F.XXXXX M.XXX Contro AZIENDA OSPEDALIERA C.XXX P.XX con l' avvocato P.XXXXXX C.XXXXX Successivamente oggi 10/10…...
…termine il contratto veniva convertito in contratto a tempo indeterminato part-time con incremento d' orario al 79, 50%; - di aver risposto alle direttive del dott. C.XXX B.XXXXX (quadro aziendale con…...
…le ragioni che danno luogo alla riorganizzazione integrante il giustificato motivo oggettivo, la Corte di legittimità ha affermato che: "In tema di licenziamento per giustificato motivo oggettivo dete…...
…gione discriminatoria collegata alla partecipazione ad attività sindacale. Di recente la Suprema Corte (Cass. 5.4.2016, n. 6575;) ha precisato che la nullità del licenziamento discriminatorio discende…...
…gere in corso di causa; accertarsi e dichiararsi la nullità e/o l' illegittimità del provvedimento d. 7.10.2016 per tutti i motivi dedotti in narrativa e/o per quegli ulteriori che dovessero emergere …...
…XX REPUBBLICA ITALIANA in nome del popolo italiano la CORTE d' APPELLO di ANCONA sezione LAVORO in persona dei magistrati: dott. Eugenio Cetro Presidente relatore dott. Vincenzo Pio Baldi consigliere …...
…altro un preciso riscontro nella giurisprudenza di legittimità. Con la sentenza n. 9203\2014, la Corte di Cassazione ha infatti richiamato, nella parte motiva, le questioni concernenti l' applicazione…...
…ati con la capacità e i poteri del datore di lavoro (d. Igs. art. 5, comma 2; art. 63, commi 1 e 4)". Sempre secondo la citata sentenza della Corte di Cassazione: "è stato già affermato in sede di leg…...
