…resistente sulla possibile analogia della vicenda in esame con la indicata giurisprudenza della Corte d' Appello di Bologna nel senso indicato. In particolare la sentenza n. 187/2018 e quella n. 602/2…...
…t. 4 L. n. 124/99 e non quella prevista dall' art. 1 e seg. del D. Leg. n. 368/01. A tale proposito deve rilevarsi che secondo la Corte di Giustizia "17. Per quanto riguarda il personale docente e amm…...
…t. 4 L. n. 124/99 e non quella prevista dall' art. 1 e seg. del D. Leg. n. 368/01. A tale proposito deve rilevarsi che secondo la Corte di Giustizia "17. Per quanto riguarda il personale docente e amm…...
…alla luce dei richiamati principi affermati dalla Corte di Giustizia UE, fra le condizioni oggettive che giustifichino una disparità di trattamento. D' altra parte, il fondamento degli aumenti di retr…...
…erminato il rapporto di lavoro fra le parti in causa ai sensi dell' art. 5, comma 4 bis e comma 2, D. Lgs. 368/2001, e conseguentemente: accertare e dichiarare il diritto dell' istante alla trasformaz…...
…016 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Roma sezione lavoro riunita in Camera di Consiglio composta dai signori Magistrati: dott. Francescopaolo PANARIELLO President…...
…PUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI ROMA SEZIONE LAVORO E PREVIDENZA composta dai signori Magistrati: dott. Alessandro NUNZIATA dott. Gualtiero Michelini dott. Maria G…...
…016 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE DI APPELLO DI ROMA SEZIONE LAVORO - IV COLLEGIO composta dai Magistrati: Dott. Ermanno Cambria Presidente Dott. Gualtiero Michelini Consigl…...
…uale dato di fatto insensibile all' osservanza del termine di decadenza. - Come osservato dalla Corte d' Appello di Venezia decidendo su sentenze emesse da questo Tribunale, nella materia oggetto di c…...
…l' accordo quadro". In quest' ultima -Q r-sentenza la Corte ha altresì precisato che la nozione di "ragioni oggellive' - in forza delle quali è "D LO consentito derogare al divieto di trattamenti diff…...