…te della Suprema Corte, ritiene il Collegio di condividere l' orientamento giurisprudenziale secondo il quale la nullità dell' intesa illecita a "monte", come accertata dalla Banca D' Italia con provv…...
…te SENTENZA nella causa civile di I Grado iscritta al n. r.g. 1459/2016 promossa da: M.XXXXX S.XXX D. M.XXXXX M.XXXXX S.R.L. (C.F. XXXXXXXXXXX ) , in persona del legale rappresentante pro tempore, rap…...
…BBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI VENEZIA PRIMA SEZIONE CIVILE composta dai sig. magistrati dott. Domenico Taglialatela dott. ssa Caterina Passarelli dott. Federico Br…...
…a di integrazione della CTU contabile ex adverso richiesta per le ragioni già illustrate a verbale d' udienza del 22 maggio 2020; In ogni caso: -con vittoria di compensi e spese, oltre accessori di le…...
…a esauriti"; in motivazione la Suprema Corte ha precisato che " a differenza della ipotesi generale della cessione del contratto ex art. 1406 c.c., la cessione d' azienda prescinde del tutto E w LU"05…...
…ntenza parziale, e pertanto la nuova domanda di risoluzione potrebbe essere formulata avanti la Corte d' Appello". Sul punto, va osservato che: - la sentenza non definitiva del 30.05.2018 non contiene…...
…G. 2374/2020 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI MILANO SEZIONE IV CIVILE nelle persone dei seguenti Magistrati: dott. ssa Marisa Gisella Nardo dott. Alessandro Bond…...
…mo in 21052 Busto Arsizio, Via XXXXXXXX n. 10 ATTORE OPPONENTE contro B.XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX D. B.XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX SOCIET COOPERATIVA, (p. iva: XXXXXXXXXXX ) , iscritta all' A.XX delle X…...
…sibile in quanto l' immobile era soggetto a vincoli idrogeologici e la modifica della destinazione d' uso ne avrebbe alterato il carico antropico; - di aver quindi ottenuto solo un permesso straordina…...
…, in accoglimento delle ragioni di parte attrice, accertati e dichiarati i vizi e difetti del ramo d' azienda oggetto di controversia e la conseguente responsabilità della cedente C.XXXXXXXXX S.r.l. i…...