…iato, secondo i comuni presupposti della responsabilità civile (cfr. Corte cost. n. 87 del 1991); successivamente l' art. 13 del d. I.XX 28 febbraio 2000, n. 38, ha esteso la tutela INAIL al danno bio…...
…iso l' orientamento della Suprema Corte per effetto del quale: "Il rapporto di lavoro a tempo indeterminato, come modulato per effetto della l. n. 92 del 2012 e del d. lgs n. 23 del 2015, mancando dei…...
…oni di conduttrice radiofonica; di essere stata formalmente assunta il 26.07.2010 con un contratto d' opera di prestazioni professionali ed artistiche, con l' incarico di collaborazione artistico-prof…...
…n atti RESISTENTE OGGETTO: risarcimento danno da demansionamento e da illegittima cessione di ramo d' azienda. FATTO E. DIRITTO Sentenza n. 398/2022 pubbl. il 19/01/2022 RG n. 18004/2020 Con ricorso d…...
…sione della causa, contrariis reiectis, così provvedere: 1 ) accertare e dichiarare che la Sig. ra D. Q.XXXXX, inquadrata Nel IV Livello Retributivo, ha prestato la propria attività lavorativa alle di…...
…za di discussione dell' 11.6.2020, e vertente TRA A.XXXX B.XXXXX, rappr. to e difeso dall' Avv. to D. M.XXX B.XXX e I . R.XXXX, ed elettivamente domiciliato presso lo studio degli stessi in Roma, alla…...
…enuto, esatto adempimento. (Nell' affermare il principio di diritto che precede, le SS.UU. della Corte hanno ulteriormente precisato che esso trova un limite nell' ipotesi di inadempimento delle obbli…...
… anche i diritti di segreteria. Ma la norma va analizzata alla luce di quanto evidenziato dalla Corte d' appello di Roma nella sentenza n.801 2015: "Occorre premettere che l' articolo 40 della legge 8…...
…ità della "condizione di metus"del prestatore di lavoro (vedi Corte d' Appello di Milano sent. n. 376 del 30 aprile 2019). La stessa Corte meneghina però, in diversa composizione, aveva viceversa osse…...
…i e pacifici in giurisprudenza: "Valga comunque precisare, sulla base dell' esame dell' art. 5 del D. Lgs. n. 517/1999 e di tutto il complesso normativo relativo alla previsione dei protocolli di inte…...
