… ultimo datore nei confronti delle altre aziende. Nelle suddette fattispecie, secondo la Suprema Corte, si configura una responsabilità solidale in base alla quale tutti i datori di lavoro sono chiama…...
… in assenza di esperienze; - allo svolgimento delle attività correlate al profilo del tecnologo fa d' altra parte riferimento il contratto di assunzione del ricorrente risalente al 2001 (doc. 12 parte…...
…: - tra le parti in causa è sorto un rapporto di lavoro giornalistico ai sensi dell' art. 12 lett. d) CCNL XXXXXXXXXXX a far data dall' 1.3.1994; - il rapporto è cessato per licenziamento intimato per…...
…one dell' obbligo di ripescaggio (ordinanza pronunciata anteriormente al deposito da parte della Corte Cost. della sentenza n. 125/2022). L' ordinanza opposta, che ha quindi applicato la tutela obblig…...
…fatto e di diritto della decisione Con ricorso ai sensi degli artt. 22 e segg. Legge n. 689/81 , 6 D. Lgs. n. 150/2011, iscritto a ruolo in data 05/05/2018, la dott. ssa A.XX V.XXXXX ricorreva a quest…...
…o riscontro negativo. Come chiarito anche dalla Corte di Cassazione, infatti " in tema di danno cd. differenziale, il giudice di merito deve procedere d' ufficio allo scomputo, dall' ammontare liquida…...
… Statunitense delle Forze Armate LISA in Italia " E conseguentemente la condanna degli Stati Uniti d' America -nella persona del legale rappr. te - a corrispondere al medesimo ricorrente la somma di 8…...
…O.XXX precedenti il 17.12.2014, in ogni caso, non può essere accolta. Come altri Tribunali e la Corte d' Appello di Venezia (sentenza R.G. n. 905/2019) anche questo Tribunale si è infatti più volte es…...
…i genere, non può essere accolta. Quanto ai primi, parte ricorrente mette in rilievo l' art. 2 del D. Lgs. n. 216/2003, di recepimento della Direttiva UE 2000/78/CE, il quale vieta qualsiasi forma di …...
…cessivamente, si ribadisce che la c.d. eterodirezione può derivare (i) da un' esplicita disciplina d' impresa (ii) dalla natura degli indumenti (iii) dalla specifica funzione che questi ultimi devono …...
