…O CONCLUSIONI: All' udienza di discussione dello 02.12.2021, le parti concludevano come da verbale d' udienza. MOTIVI DELLA DECISIONE Con ricorso depositato in data 13.03.2020 e ritualmente notificato…...
…sia della lavorazione svolta che della malattia contratta, purché insorta entro il periodo massimo d' indennizzabilità stabilito, come nel caso di specie, consegue l' applicazione della presunzione di…...
…ative d' un futuro puntuale adempimento dell' obbligazione lavorativa, in relazione alle specifiche mansioni o alle particolari attività" (Cass. civ., sez. lav., 10.11.2017, n. 26679). La Corte di Cas…...
…IONI: All' udienza di discussione del 12.10.2021, le parti costituite concludevano come da verbale d' udienza. MOTIVI DELLA DECISIONE Con ricorso depositato in data 07.06.2019 e ritualmente notificato…...
…ivi d' ufficio al fine di verificare la sussistenza dei presupposti legittimanti l' iscrizione alla gestione previdenziale stessa (cfr. Cass. civ., sez. VI, 20.04.2016, n. 7836). La Suprema Corte ha i…...
…ivi d' ufficio al fine di verificare la sussistenza dei presupposti legittimanti l' iscrizione alla gestione previdenziale stessa (cfr. Cass. civ., sez. VI, 20.04.2016, n. 7836). La Suprema Corte ha i…...
…o nelle controversie relative, tra l' altro, a "liti innanzi alle Sezioni Lavoro di Tribunale e Corte d' Appello", stante la disposta non applicabilità dell' art. 1 , ottavo comma, d.l. n. 193/2016 al…...
…inare, sussistendone i requisiti di legge, revocare in via d' urgenza la provvisoria esecuzione del decreto ingiuntivo n. 331/2019 oggetto d' opposizione; in via principale, nel merito, revocare l' op…...
…ivi d' ufficio al fine di verificare la sussistenza dei presupposti legittimanti l' iscrizione alla gestione previdenziale stessa (cfr. Cass. civ., sez. VI, 20.04.2016, n. 7836). La Suprema Corte ha i…...
…vvocatura della sede Inail di Parma, in via XXXXXXXXXXXX n. 71/A - CONVENUTO - E CON L' INTERVENTO D. INPS (C.F.: XXXXXXXXXXX ) , in persona del legale rappresentante pro tempore, rappresentato e dife…...