…esi di parte convenuta opposta. I principi sostenuti dalla convenuta sono stati affermati dalla Corte d' Appello di Trento nella sentenza n. 64/2015 pubblicata il 16.10.2015 con riferimento alla conta…...
… questo modo si realizza quindi quella "parità di trattamento"che la Corte Costituzionale non ha ravvisato nell' art. 12 del D. Legge n. 78 del 2010. La soppressione del contributo avrebbe infatti…...
…e M.XXX svolge a diretto contatto con colleghi che rivestono la qualifica di funzionari di livello D come A.XXXXXXX e C.XXXXX. Le lettere in questione non sono di contenuto ripetitivo. A fronte del co…...
…la PAT ha promosso appello e la Corte d' Appello di Trento è stata chiamata a pronunciarsi all' udienza del giorno 17.1.2019. Con sentenza di data 17.1.2019 la Corte d' Appello in parziale riforma del…...
… anche dalla Corte Cost. (sentenza n. 213 del 2016", trattasi di uno strumento di politica socio-assistenziale che come quello del congedo straordinario di cui all' art. 42 comma 5 del D. Leg. vo n. 1…...
…rattere produttivo-organizzativo e non ad un mero incremento di profitti. Nessuna ristrutturazione d' impresa né una diversa organizzazione aziendale imposta da ristrettezze economiche vi sono state m…...
…2018 Sono comparsi per la parte ricorrente l' avv. G.XXXXXXXXXXXX e per la parte convenuta l' avv. D. P.XXXXXX Ai fini della pratica forense si dà atto che è presente la dott. M.XXXXX F.XXXXX. I procu…...
… necessità di disapplicare una norma interna confliggente con la norma comunitaria; -la Corte di Giustizia ha d' altro canto pure chiarito che "La nozione di "condizioni di impiego di cui alla clausol…...
… necessità di disapplicare una norma interna confliggente con la norma comunitaria; -la Corte di Giustizia ha d' altro canto pure chiarito che "La nozione di "condizioni di impiego di cui alla clausol…...
… D. Lgs. n.368/2001 nel comparto scuola (si allude in particolare all' art. 6 D.Lgs. 368/2001) o circa la necessità di disapplicare una norma interna confliggente con la norma comunitaria; -la Corte d…...