…a dell' art. 485 del d. lvo 297/1994 La domanda è fondata e va pertanto accolta nei limiti di seguito esplicitati, in adesione ai principi di diritto affermati dalla Suprema Corte di Cassazione nella …...
…itare il diritto di difesa (Cass. 30 dicembre 2009 n. 27842). A tal fine è necessario che dal capo d' incolpazione risultino con certezza non soltanto il fatto addebitato ma, quando si tratta di norme…...
…ofilo del CCNL applicabile ratione temporis, tra il servizio d' insegnamento prestato con contratto a tempo indeterminato ed il servizio d' insegnamento prestato con i contratti a tempo determinato qu…...
…erimento invece alla quantificazione della pretesa, deve richiamarsi la recente pronuncia della Corte d' appello di Torino (26/10/2021 n.591) che così motivato: "l' art. 1 , comma 54, L. 228/2012 stab…...
…i di legge relative alla ricostruzione di carriera del personale ATA della Scuola (artt. 569 e 570 d. lgs 297/1994 e art. Il c. 14 l. 124/1999) per le ragioni di cui in ricorso e previo annullamento d…...
…ta all' indennità per ferie non godute quale differenziale tra i giorni maturati e i giorni fruiti d' ufficio durante il periodo di sospensione delle lezioni. Per l' effetto, condannare il Ministero d…...
…mpo determinato, recepito dalla dir. 1999/70 del Consiglio dell' Unione Europea e dall' art. 6 del D. Lgs. n. 368/2001; - previo annullamento e/o declaratoria della nullità /inefficacia delle eventual…...
… retributive CONCLUSIONI Per parte ricorrente: "- previa disapplicazione degli artt. 485 e 526 del D. Lgs n. 297/94 nella parte in cui tali norme violano il principio di non discriminazione di cui all…...
…ta all' indennità per ferie non godute quale differenziale tra i giorni maturati e i giorni fruiti d' ufficio durante il periodo di sospensione delle lezioni. Per l' effetto, condannare il Ministero d…...
…za di merito. In particolare, la Corte di Cassazione, pronunciandosi sulla legittimità del d.P.R. n. 237 del 1964, art. 77 di contenuto analogo a quanto previsto nel D, M 50/2021, ha rilevato che "il …...
