…, ovvero nella diversa misura ritenuta di giustizia, secondo i criteri stabiliti dall' art. 32 del d. g.XX n. 183/10, tenuto conto del tallone mensile di 1.778, 20, - accertare e dichiarare la nullità…...
…679/2021 R.G. N. 679/2021 REPUBBLICA ITALIANA CORTE D' APPELLO DI VENEZIA - sezione lavoro - IN NOME DEL POPOLO ITALIANO composta dai seguenti magistrati: Luigi PERINA Presidente Annalisa MULTARI Cons…...
…o 5, per ovviare agli svantaggi provocati da tale disposizione, tale criterio o tale prassi". La Corte di Giustizia dell' Unione Europea ha avuto modo di richiamare tale disposizione laddove ha ravvis…...
… in subordine dalla ricorrente all' odierna udienza, deve osservarsi che ha precisato la Suprema Corte in merito al tema della mutatio/emendatio libelli consentita alla parte ricorrente: "nel rito del…...
…, in mancanza di rilievi ed elementi di giudizio di segno contrario, specifici e significativi (Corte d' Appello di Roma, sentenza 630 del 19.2.2021). Il ricorrente infatti si limita a dedurre la suss…...
… alla frattura scomposta del femore dx; 16) che la datrice di lavoro violava gli artt. 41 e 42 del D. Leg. n. 81/2008 e gli obblighi di correttezza e buona fede di cui agli artt. 1175 e 1375 cod. civ.…...
…i malattia;". Il comma 3 della disposizione specifica che "nei casi di cui al comma 1, lettere a), d), e) ed f), il licenziamento è senza preavviso". La giurisprudenza di legittimità ha chiarito che l…...
… di legittimità secondo cui "nel pubblico impiego privatizzato, l' art. 55-ter d. lgs. n. 165/2001, come modificato dal d. lgs. n. 150/2009, ha introdotto la regola generale dell' autonomia del proced…...
…i malattia;". Il comma 3 della disposizione specifica che "nei casi di cui al comma 1, lettere a), d), e) ed f), il licenziamento è senza preavviso". La giurisprudenza di legittimità ha chiarito che l…...
…i malattia;". Il comma 3 della disposizione specifica che "nei casi di cui al comma 1, lettere a), d), e) ed f), il licenziamento è senza preavviso". La giurisprudenza di legittimità ha chiarito che l…...
