…enza n. 364/2011 del 27.05.11 (doc. 14) successivamente confermata anche in secondo grado dalla Corte d' Appello di Venezia n.15/13 del 17.1.13 (doc. 15), accoglieva l' opposizione e disapplicava' la …...
…se, tale da garantire il medesimo livello contrattuale o la stessa categoria legale acquisita" (Corte d' Appello di Torino n. 354/2017, nello stesso senso Trib. Roma n. 3460/2018). Orbene, non è conte…...
…to del ricorso per Cassazione. Il fatto che tale circostanza non sia stata dedotta dinanzi alla Corte d' Appello di Bologna comporta che la stessa non possa essere riproposta nel presente giudizio in …...
…imento equitativo del danno, in quanto inesistente e/o comunque infondata; In via riconvenzionale: d) accertare e dichiarare che il rapporto di lavoro dedotto dal ricorrente nell' ambito del presente …...
…legali posti all' esercizio datoriale dello ius variandi. Al riguardo, va considerato sin d' ora come la Corte di Legittimità abbia in più pronunce affermato che il principio della "ragione più liquid…...
…RG n. 1731/2014 N.1731/2014 R.G. VERBALE D' UDIENZA DEL 28 GIUGNO 2018 All' udienza del 28 Giugno 2018, innanzi al Giudice dr. Vincenzo Conte, è comparso l' Avv. A.XXXXX M.XXXXX per parte ricorrente. …...
…a n. 175/2018 pubbl. il 19/06/2018 RG n. 554/2016 società W.XXX L.XX srl con sede in Rubiera (RE) (d' ora in avanti anche solo W.) - società operante nel settore del trattamento acque - con mansioni d…...
…RG n. 528/2016 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE DI APPELLO DI BOLOGNA Sezione Controversie del Lavoro 0 6 APR. 2018 e_G. 52S /ZO' 6 CW.. ir* QFrQ T3J2, / composta dai signori M…...
… professionale dal lavoratore acquisito nella pregressa fase del rapporto. In particolare questa Corte ha precisato che il giudizio di equivalenza tra le nuove mansioni e quelle precedentemente affida…...
… REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI TORINO SEZIONE LAVORO Composta da: Dott.ssa M. Gabriella Mariani Presidente Rel. Dott. Piero ROCCHETTI Consigliere Dott.ssa …...
