…truttoria che porterebbe all' accertamento di fatti generici e pertanto irrilevanti: " (...) la Corte d' appello di Roma con sentenza del 23.3.06 rigettava l' impugnazione ritenendo che la lavoratrice…...
…er tutta la durata dell' aspettativa dal lavoro. In questa situazione di fatto correttamente la Corte d' appello ha valorizzato la circostanza che l' ampiamente maggioritaria partecipazione del (.) al…...
…23600 del 06/11/2009-Rv. 610854; Cassazione, Sez. L, Sentenza n. 5763 del 20/04/2002-Rv. 553896; Corte Costituzionale, Ordinanza 111 del 19.3.2007). Pertanto, "() grava sull' ente previdenziale l' one…...
…23600 del 06/11/2009-Rv. 610854; Cassazione, Sez. L, Sentenza n. 5763 del 20/04/2002-Rv. 553896; Corte Costituzionale, Ordinanza 111 del 19.3.2007). Pertanto, "(...) grava sull' ente previdenziale l' …...
…li (oltre oneri accessori) relativamente agli anni 2005, 2006 e 2008 e conseguenti alla iscrizione d' ufficio nella gestione separata professionisti di cui all' art.2 comma 26 della L.335/1995, per la…...
…idenziali (oltre oneri accessori) relativamente agli anni 2006 e 2008, conseguenti alla iscrizione d' ufficio nella gestione separata professionisti di cui all' art.2 comma 26 della L.335/1995, per la…...
…videnziali INPS (oltre oneri accessori) relativamente all' anno 2008 e conseguenti alla iscrizione d' ufficio nella gestione separata professionisti di cui all' art.2 comma 26 della L.335/1995, per la…...
…immune da vizi giuridici e adeguatamente motivato, resta insindacabile. (Nella specie la Suprema Corte ha confermato la sentenza di merito, reputando che essa avesse seguito un corretto - e , quindi, …...
…immune da vizi giuridici e adeguatamente motivato, resta insindacabile. (Nella specie la Suprema Corte ha confermato la sentenza di merito, reputando che essa avesse seguito un corretto - e, quindi, n…...
…immune da vizi giuridici e adeguatamente motivato, resta insindacabile. (Nella specie la Suprema Corte ha confermato la sentenza di merito, reputando che essa avesse seguito un corretto - e , quindi, …...
