…c. nella causa n. 1000/2022 tra le parti: Ricorrente: C co S.XXXX C.XXXXXXXX, "D "D con l' avv. G.XXXXXXXXXX C.XXX 00 ( D Resistente: q W POSTE ITALIANE S.X , '"o con l' avv. C.XXXX A.XX L.XXX e l' av…...
…XXXXXXXXXXX n. 1 ,; TERZA CHIAMATA IN CAUSA ha pronunciato - ex art. 1 co. 51 e ss. L. 92/2012, c. d "F.XXXXX"- la seguente Pagina 1 Sentenza n. 186/2023 pubbl. il 24/04/2023 RG n. 558/2020 SENTENZA 1…...
…XXXXXXXXXXX n. 1 ,; TERZA CHIAMATA IN CAUSA ha pronunciato - ex art. 1 co. 51 e ss. L. 92/2012, c. d "F.XXXXX"- la seguente Sentenza n. 185/2023 pubbl. il 24/04/2023 RG n. 557/2020 SENTENZA 1. Svolgim…...
…XXXXXXXXXXX n. 1 ,; TERZA CHIAMATA IN CAUSA ha pronunciato - ex art. 1 co. 51 e ss. L. 92/2012, c. d "F.XXXXX"- la seguente Sentenza n. 184/2023 pubbl. il 24/04/2023 RG n. 556/2020 SENTENZA 1. Svolgim…...
…teristiche, al fine di distinguerli da altri tipi di contratti aziendali. .. "1 Come osserva la Corte d' appello di Firenze un tale obiettivo (e quindi la stretta interpretazione della disposizione di…...
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…2019 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO Corte Di Appello di Roma II SEZIONE LAVORO La Corte nelle persone dei seguenti magistrati Dott. Maria Rosaria MARASCO Dott. Giovanna Ciardi Dott. M…...
…8 del 1990, è suscettibile - in base all' art. 3 Cost. e sulla scorta della giurisprudenza della Corte di Giustizia in materia di diritto antidiscriminatorio e antivessatorio, in particolare, nei rapp…...
…gione discriminatoria collegata alla partecipazione ad attività sindacale. Di recente la Suprema Corte (Cass. 5.4.2016, n. 6575;) ha precisato che la nullità del licenziamento discriminatorio discende…...
