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…ssenza per sette giorni complessivi in un anno, sempre senza giustificato motivo" (art. 101, lett. D, CCNL per Dipendenti da Istituti e Imprese di vigilanza privata e servizi fiduciari). Il lavoratore…...
…egittimità dell' esclusione da socio deliberata il 21.08.2020 e l' illegittimità ex art. 3, co. 2, D. lgs 23/2015 della risoluzione del rapporto di lavoro, entrambe intimate al ricorrente il 01.09.202…...
…connessi al rapporto di lavoro, e purché i lavoratori siano informati adeguatamente sulle modalità d' uso di tali strumenti e sui modi con cui verrà esercitato il controllo stesso. Si tratta di riliev…...
…ta per discussione all' udienza del 17.06.2020. Con decreto dello 05.06.2020, il Giudice differiva d' ufficio l' udienza per i medesimi incombenti al giorno successivo 18.06.2020, disponendo la tratta…...
…omma 57, l. n. 92 del 2012 Pronunciata ai sensi dell' art. 83, comma 7, lett. h) del d. l. n. 18/2020, conv. nel d. l. n. 27/2020 Il giudice del Lavoro, dott. Luca Mascini, pronunciando nella causa n.…...
…2015 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO CORTE DI APPELLO di Roma V Sezione Lavoro La Corte composta dai signori magistrati: dott. ssa Anna Maria Franchini Presidente dott. Carlo Chiriaco …...
…sistenza numerica dell' azienda, per orientamento consolidato della giurisprudenza della Suprema Corte: "In tema di riparto dell' onere probatorio in Sentenza n. 22/2018 pubbl. il 24/01/2018 RG n. ord…...
…_RG n. 565/2017 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI BOLOGNA Sezione Controversie del Lavoro Composta dai Signori Magistrati: dott. Stefano Brusati - Presidente dott.…...
