…ta, nel minimo, alla RAL riconosciutagli; che il V.XXXXXX con lettera del 30.05.16 rassegnò le dimissioni con preavviso e la società opponente lo esonerò dal servizio durante il preavviso contrattuale…...
…ta, nel minimo, alla RAL riconosciutagli; che il V.XXXXXX con lettera del 30.05.16 rassegnò le dimissioni con preavviso e la società opponente lo esonerò dal servizio durante il preavviso contrattuale…...
…te afferma che la cifra richiesta non è dovuta al sig. B.XXXXX sia perché ebbe a rassegnare le dimissioni (per contestata giusta causa) nel novembre 2012 (e pertanto non gli spetta il pagamento della …...
…oprie dimissioni con effetto immediato pur di non rendere le proprie giustificazioni (cfr. doc. 13 memoria parte opposta), valutata anche la condotta successiva del C.XXXXXXX dopo le dimissioni, avend…...
…oggettive, ostative della fruizione. Nel caso di specie è il rapporto è cessato per effetto di dimissioni volontarie del ricorrente dirigente di quale pertanto avrebbe ben potuto programmare un preced…...
…appaia in alcun modo decisivo il fatto che in data 28/11/13 il signor N.XX abbia rassegnato le dimissioni e fatto cessare il rapporto di lavoro dipendente con la società attrice (cfr. doc. 6 attoreo) …...
…. La società opponente esponeva che successivamente alla cessazione del rapporto di lavoro per dimissioni il dipendente opposto aveva iniziato a prestare l' attività lavorativa presso altra società, d…...
…e dimissioni non risultano essere state supportate da giusta causa. Deve invece essere accolta la domanda riconvenzionale degli opponenti in ordine a tale credito poiché è pacifico che le dimissioni n…...
…ONI DI PARTE RICORRENTE: Nel merito: accertarsi e dichiararsi che il signor F.XXXXX ha dato le dimissioni dal rapporto di lavoro in essere tra le parti il 9.4.2015 con efficacia immediata e che, per t…...
