…' inquadramento, e tenuto altresì conto del mancato pagamento di trasferte e straordinario, le dimissioni per giusta causa, dunque con effetto immediato; Tanto esposto, rivendica complessivi 77.249, 3…...
…ni festivi, tfr) tenuto conto dei seguenti parametri: - durata del rapporto dal 13.8.2008 alle dimissioni di marzo 2016 quale unico rapporto a tempo indeterminato; -inquadramento ricoperto (= operaio …...
…à lavorativa svolta alle dipendenze della medesima C.X fino al 12.2.2019, cessata a seguito di dimissioni per asserita giusta causa presentate l' 11.2.2019. Il credito azionato dal lavoratore ha ad og…...
…e a termine, per una qualsiasi delle cause previste dalla vigente legislazione (licenziamento, dimissioni, scadenza del Termine, ecc.) anche se tale cessazione sia intervenuta anteriormente alla dichi…...
…a tutto febbraio 2018, con interruzione poi di ogni corresponsione, da cui la presentazione di dimissioni per giusta causa. Impugna il contratto di apprendistato siccome invalido per assenza di formaz…...
…e a termine, per una qualsiasi delle cause previste dalla vigente legislazione (licenziamento, dimissioni, scadenza del Termine, ecc.) anche se tale cessazione sia intervenuta anteriormente alla dichi…...
…iusto trattamento economico, da cui l' irrigidimento dei rapporti con i C.XXX e le conseguenti dimissioni a luglio 2017; - di non avere né ricevuto le buste paghe da aprile 2017, né percepito la retri…...
…zione lavorativa; nell' ipotesi in cui il datore eccepisca che il rapporto si è risolto per le dimissioni del lavoratore e all' esito dell' istruttoria - da condurre anche tramite i poteri officiosi e…...
… collettiva. L' originario rapporto dunque cessa laddove le possibili forme di cessazione sono dimissioni, licenziamento o risoluzione consensuale. Se, come avvenuto nel caso di specie, la cessazione …...
…confronti della S.XXX F.XXXXXXXXX s.r.l.. A seguito della cessazione del rapporto d lavoro per dimissioni in data 22.11.2017, la C.XXXXXXXXX ha pertanto operato la contestata trattenuta in piena confo…...