…lici esercizi e con orario a tempo pieno. In data 8.9.2021 il rapporto di lavoro è cessato per dimissioni dello S.XXXXX Quest' ultimo ha sostenuto di avere in realtà iniziato a lavorare alle dipendenz…...
…ne, in quanto risultava all' Inps che la risoluzione del rapporto di lavoro fosse avvenuta per dimissioni; di non aver percepito quanto dovuto a titolo di 13^ e 14^, indennità per festività lavorate, …...
…, data in cui secondo quanto dedotto all' udienza del 19.5.2022, la ricorrente avrebbe dato le dimissioni, perché non era stata più richiamata al lavoro e non aveva ricevuto nulla a titolo di cassa in…...
…rio. Poiché il lavoro, in quanto disponibile, è un diritto ed un dovere, non sono ipotizzabili dimissioni né licenziamenti. La circolare del 19-11-2018 ha chiarito, richiamando Cass pen. 18505/2006, e…...
…rio. Poiché il lavoro, in quanto disponibile, è un diritto ed un dovere, non sono ipotizzabili dimissioni né licenziamenti. La circolare del 19-11-2018 ha chiarito, richiamando Cass pen. 18505/2006, e…...
…rvenuta durante la continuazione dell' attività dell' impresa, alla data di licenziamento o di dimissioni del lavoratore (art. 2 digs. n. 80 cit. , lett. c; v., da ultimo, Cass. n. 24889 del 2019) . "…...
…XXXXXXX, le è stato proposto (da tale Sig. M.XXX, ivi addetto) di sottoscrivere una lettera di dimissioni e , a fronte del suo rifiuto, il rapporto si è risolto in data 27.07.2018 in forza di "licenzi…...
… per il livello di riferimento (II-III). Evidenziava che il rapporto di lavoro era cessato per dimissioni volontarie della ricorrente in data 23 novembre 2018 e che pertanto nessuna somma può essere r…...
…rio. Poiché il lavoro, in quanto disponibile, è un diritto ed un dovere, non sono ipotizzabili dimissioni né licenziamenti. La recente circolare del 19/11/2018 ha chiarito, richiamando Cass. pen. 1850…...
…rio. Poiché il lavoro, in quanto disponibile, è un diritto ed un dovere, non sono ipotizzabili dimissioni né licenziamenti. La recente circolare del 19/11/2018 ha chiarito, richiamando Cass. pen. 1850…...