… M.XXXXXXXX G.XXXX; RESISTENTE Avente ad oggetto: mobbing/straining - danno non patrimoniale - dimissioni per giusta causa CONCLUSIONI Il procuratore del ricorrente conclude come da ricorso del 28.05.…...
…sichico, menomandone la capacità lavorativa e la fiducia in sé stesso, nonché di provocarne le dimissioni. Fenomeno diverso, ma strettamente collegato al mobbing, è il cd. straining (dall' inglese to …...
…nuali nella isura di 26 giorni lavorativi " E all' art. 84 che " in caso di licenziamento o di dimissioni, spettano al lavoratore tanti dodicesimi del periodo di ferie al quale ha diritto quanti sono …...
… riferito: "Sì, è vero. Le buste paga o la gestione dei ragazzi che vengono per colloqui o per dimissioni, la consegna dell' ultima paga, le procedure per l' apertura del licenziamento, la consegna de…...
… prima limitati a pochi giorni ma poi divenuti anche di alcune settimane; - di aver rassegnato dimissioni per giusta causa, in data 14.10.2015, non avendo ricevuto il pagamento della tredicesima mensi…...
…esubero di una unità di personale; 6) il collega del reparto CED, F.XXXXX M.XXX, rassegnava le dimissioni; 7) a gennaio 2015 iniziava la CIG e la datrice di lavoro lo collocava in "Cassa fin dalla pri…...
… danno -in ragione delle sue improvvise e, a dire della società, ingiustificate dimissioni; 2) aveva dato le dimissioni durante il periodo di prova e nessun danno aveva cagionato a T.XXXXXXX s.r.l. Da…...
…parziale orizzontale quale addetta ai servizi di pulizia, che il detto contratto è cessato per dimissioni in data 20/3/2004, che la V.XXXX è stata quindi assunta in data 1/4/2004 con contratto a tempo…...
…icacia o invalidità di tale licenziamento, mentre il datore di lavoro deduca la sussistenza di dimissioni del lavoratore, il materiale probatorio deve essere raccolto, da parte del giudice di merito, …...
…XX è andato a lavorare alla F.XXXX. Ho appreso la circostanza poiché dopo che ha presentato le dimissioni ho riscontrato la sua presenza in una fiera del settore nel settembre 2013 presso lo stand del…...
