Tribunale di Treviso - Sentenza n. 182/2023 del 11/05/2023 (Dott. Maria Teresa Cusumano)

…il F.XXXXXXX in infortunio. Si arriva al settembre del 2020, allorchè sembra che S.XXXX dia le dimissioni ma si ritrova successivamente in busta paga (l' avv. C.XXXXX precisa caso di buste paga che si…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2664/2022 del 10/11/2022 (Dott. Sara Manuela Moglia)

…il resto, le ulteriori cessazioni del rapporto di lavoro degli altri dipendenti erano dovute a dimissioni volontarie come meglio indicato nella memoria (punti da 134 in avanti). L. ragioni dell' inter…...

Tribunale di Novara - Sentenza n. 188/2022 del 16/09/2022 (Dott. Gabriele Molinaro)

… lavoro intercorso tra il Sig V.XXXXXX A.XXXXX e G.XXXXXXXXXXXX srl in data 21 luglio 2020 per dimissioni per giusta causa del lavoratore. Previo accertamento e declaratoria che il rapporto di lavoro …...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 453/2022 del 07/07/2022 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

…, poi siamo stati messi in cassa integrazione ma non ho ricevuto nessuna indennità. Ho dato le dimissioni il 19.9.2021. A.X: A.X S.XXXX ha lavorato da luglio 2020 al 5.6.2021. H.XXX R.XXXXX ha iniziat…...

Corte d'Appello di Napoli - Sentenza n. 1904/2019 del 05/04/2019 (Dott. Umberto Di Mauro)

…olitica, come pure quella per un' assunta lesione della Salute. Anche i danni conseguenti alle dimissioni rassegnate dall' attore non erano dovuti, avendo costituito oggetto di una rinuncia sottoscrit…...

Tribunale di Bolzano - Sentenza n. 76/2018 del 27/04/2018 (Dott. Eliana Marchesini)

…e dal DM 15.12.2015 pubblicato in G.U. 11.1.2016. L' art. 26 d.lgs. 151/2015 sotto la rubrica "Dimissioni volontarie e risoluzione consensuale1' dispone; 1. Al di fuori delle ipotesi di cui all' artic…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 103/2017 del 08/05/2017 (Dott. Valeria Vaccari)

…icacia o invalidità di tale licenziamento, mentre il datore di lavoro deduca la sussistenza di dimissioni del lavoratore, il materiale probatorio deve essere raccolto, da parte del giudice di merito, …...