…: Dimissioni. motivazione La sequenza degli accadimenti danno conto della inconsistenza (generici "motivi personali") delle ragioni formalmente addotte dalla lavoratrice a sostegno delle dimissioni ra…...
… 14 settembre 2000; - la seconda previsione, infatti, è espressamente riferita all' ipotesi di dimissioni del pubblico dipendente, ipotesi del tutto differente da quella in esame; Sentenza n. 565/2017…...
…ercio, regolato dal contratto a tempo determinato dal 16.07.2012 al 30.11.2012; conclusosi per dimissioni; d. contratto di associazione in partecipazione a tempo determinato dal 01.12.2012 al 30.11.20…...
…l 30/06/2017 RG n. XXXXXXXXXXXX La T.XXXXXXXX, se è vero che da un lato ha continuato, dopo le dimissioni, a svolgere parte delle mansioni prima assegnatele allorquando era dipendente, è anche vero ch…...
…ia della società e dell' inasprimento dei rapporti tra le parti il ricorrente ha rassegnato le dimissioni, con effetto dal 16 marzo 2012 (punti 27-34, pagine 5 e 6 ricorso, documento 5 di parte ricorr…...
…voratore somma corrispondente all' indennità di mancato preavviso avendo il B.XX rassegnato le dimissioni senza ilprescritto anticipo. Quanto sopra, per sommi capi, la posizione delle parti. Da rigett…...
…ennaio 2008. Al di là della ragione effettiva della cessazione (posto che il riferimento alle "dimissioni"è contenuto in un documento di provenienza datoriale privo di ulteriori riscontri), nessun tes…...
…ennaio 2008. Al di là della ragione effettiva della cessazione (posto che il riferimento alle "dimissioni"è contenuto in un documento di provenienza datoriale privo di ulteriori riscontri), nessun tes…...
… promosso nella categoria "impiegato viaggiatore di primo livello", e ciò sino alla data delle dimissioni rassegnate il 10 febbraio 2012; - fino al dicembre 2000 il lavoratore ha svolto le proprie man…...
… contratto nata a progetto da M.XXX società cooperativa in data 30.10.2009 ed ha rassegnato le dimissioni in data 9.7.2010. Egli domanda in via principale (punti 1, 2 e 3 conclusioni): nata a) l' acce…...
