…acale il 26.11.2014 dalla ricorrente con M.XXXXXXXXX F.XXXXXX M.XXXXXXXX s.p.a ., nonché delle dimissioni volontarie dalla stessa rassegante il 25.11.2014, con reintegrazione della stessa nel posto di…...
…zione lavorativa; nell' ipotesi in cui il datore eccepisca che il rapporto si è risolto per le dimissioni Sentenza n. 480/2019 pubbl. il 01/10/2019 RG n. 2040/2018 del lavoratore e all' esito dell' is…...
…o che il M.XXXXX sapeva che non avrebbe mai accettato e così stancandolo e costringendolo alle dimissioni, ed in mancanza di queste all' adozione dell' impugnato provvedimento espulsivo. Deve, conclus…...
…57 / 2018 R.X promossa con ricorso depositato il 24/01/2018 avente ad oggetto: giusta causa di dimissioni/indennità/differenze retributive e contributive R.XXXXX R.XXXXX (C.F. XXXXXXXXXXXXXXXX ) , con…...
… non essendo applicabile il rito Fornero. Nel merito evidenziava, tra l' altro, le intervenute dimissioni in data 22.1.2016 e la circostanza che, pagina5 di 8 Sentenza n. 336/2019 pubbl. il 07/05/2019…...
…uanto alla cessazione del rapporto la resistente ha chiesto accertarsi che essa è avvenuta per dimissioni con condanna della ricorrente al pagamento dell' indennità di mancato preavviso nella misura c…...
…i depositi degli incassi; 10) il trasferimento era un pretesto per indurre la lavoratrice alle dimissioni in considerazione del fatto che, avendo un bambino piccolo, non avrebbe, con ogni probabilità …...
… non tornare più a lavorare, richiedendogli, qualche giorno dopo, il 27.11.2016, di firmare le dimissioni e mostrandogli un contratto di lavoro a tempo determinato a suo nome (1.9.2016-31.8.2017), con…...
…icacia o invalidità di tale licenziamento, mentre il datore di lavoro deduca la sussistenza di dimissioni del lavoratore, il materiale probatorio deve essere raccolto, da parte del Giudice di merito, …...
…ecipazione a tempo indeterminato (doc.4 parte ricorrente). La ricorrente rassegnava le proprie dimissioni per giusta causa il 10.7.2015, inoltrate in data 13.7.2015, asserendo in particolare di trovar…...
