Tribunale di Treviso - Sentenza n. 90/2020 del 17/03/2020 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…' aprile 2011 ad 480, 00 lordi; che, dopo la cessazione del rapporto di lavoro intervenuta per dimissioni, il lavoratore è stato assunto da F.XXXX I.XXXXXXX S.p.A . , con sede a 30 chilometri dalla pr…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 430/2019 del 25/09/2019 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…di spiegazioni, Lei sostenne ancora che io avrei dovuto tornare sui miei passi e respingere le dimissioni del Sig. B.XXXXXX, perché questa rottura avrebbe pregiudicato i rapporti con i Gruppo G.X e ch…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 351/2019 del 11/07/2019 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…enti prodotti infatti dimostrano che due dei supposti licenziamenti in realtà sono state delle dimissioni sicché non si è concretizzato il predetto motivo di annullamento invocato dalla parte ricorren…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 237/2019 del 08/05/2019 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…cato" (doc. 3 di parte opposta). Secondo l' art. 33 c.c.n.l. di settore "il licenziamento o le dimissioni dell' operaio che abbia superato il periodo di prova possono aver luogo in qualunque giorno co…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 382/2018 del 11/07/2018 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…ni, e il datore di lavoro, proponendo un' eccezione in senso stretto, deduca la sussistenza di dimissioni del lavoratore, il lavoratore deve provare esclusivamente la cessazione del rapporto di lavoro…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 338/2018 del 20/06/2018 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…o di lavoro tra il ricorrente e la convenuta, fin dal luglio 2012. 5. In particolare, viste le dimissioni del ricorrente da G.XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX s.a.s., con efficacia dal 17 luglio 2012 (doc. 2), …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 192/2018 del 05/04/2018 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…ato preavviso, l' onere della prova dell' unilaterale recesso (rispettivamente licenziamento o dimissioni) della controparte e dell' omissione da parte di quesfultima della comunicazione, nel termine …...