…della ricorrente al P.XXXXXXXX, iniziato il 15 febbraio 2018 e si sono protratte sino alle sue dimissioni in data 3 agosto 2018. XXX essendosi concretato sin da subito un atteggiamento vessatorio, è p…...
…n. 24522 /2018). Diligentemente, infatti, il datore di lavoro, appena appresa la notizia delle dimissioni della N.XXXXX e della certificata impossibilità di impiegare utilmente la stessa in mansioni l…...
…determinato con inquadramento al II livello a 20 ore settimanali dall' 1.9.2013 al 31.10.2013 (dimissioni ) , lavorando dal lunedì al venerdì dalle ore 8, 00 alle ore 20, 00 e il sabato dalle ore 8, 0…...
…o un grado di invalidità del 6%; riprendeva il lavoro alternando periodi di malattia fino alle dimissioni con decorrenza 19.2.2019. Ha chiesto, quindi, di accertare e dichiarare la responsabilità dell…...
…e a tale operazione, i lavoratori assunti nel ramo d' azienda erano passati a G.XXXX, mediante dimissioni e contestuale assunzione da parte della cessionaria. Riteneva, pertanto, applicabile al rappor…...
…alla A.XX T.XXXXXXX nel novembre 2008 e il rapporto di lavoro era cessato, a seguito delle sue dimissioni, il 7 giugno 2015; era Sentenza n. 89/2021 pubbl. il 06/09/2021 RG n. 128/2020 stato poi riass…...
…1/5). Le dimissioni sottoscritte dal D.XXXXXXX non sono motivate (doc.9 appellante) e diversamente da quanto sostenuto dal V.XXXXXXXXXXX gli ispettori hanno verificato che dopo le dimissioni rassegnat…...
… per la stessa ragione. Infine, è pacifico che in data 14 dicembre 2014, la C.XXXX rassegnò le dimissioni, per poter accedere alla pensione con il sistema del calcolo agevolato di cui all' art.1, comm…...
…egolarizzazione contributiva per complessivi euro 7200, 41; che considerata la giusta causa di dimissioni la datrice di lavoro venisse condannata a pagare in favore della ricorrente la somma di euro 1…...
…riconosciuto una ulteriore somma a tacitazione delle ulteriori pretese dei lavoratori. Dopo le dimissioni e precisamente nei primi giorni di novembre 2015, un mese dopo la cessazione dei rapporti di l…...
