… A.X Bova in forza di procure a margine del ricorso in appello - Appellante - contro OGGETTO : dimissioni Minuta depositata in data 2 4 O.. 20X7 CONSORZIO S.XXXXXXX s.r.l., già CONSORZIO S.XXXXXXX GRU…...
…v. docc. 15-17 M. e docc. 58-60 C.); (g) circa tre mesi dopo, il 10.9.2015, il M.XXXX diede le dimissioni dallo SNALC, al contempo contestando la legittimità delle disdette aziendali (v. docc. 18 e 20…...
…nto del danno - compensando le spese processuali. Il giudice di prime cure ha affermato che le dimissioni rassegnate dal lavoratore in data 11/2/14 - e quindi prima della impugnazione del pregresso tr…...
…). Non è accoglibile al riguardo la tesi di parte convenuta, secondo cui la stessa rassegnò le dimissioni; ed, infatti, dal verbale di inventario dell' eredità (doc. 2 fascicolo Z.XXXXX F.XXXX) risult…...
…accertare e dichiarare la nullità e/o l' inesistenza e/o comunque l' inefficacia dell' atto di dimissioni utilizzato da P.XXXX Società Cooperativa nei confronti del ricorrente, e accertare e dichiarar…...
…favore e non quale compenso forfettizzato per TFR; 2) la sussistenza di una giusta causa delle dimissioni presentate il 17.9.11, con diritto all' indennità di preavviso. La convenuta sul primo punto h…...
…X (in quanto l' effettivo datore di lavoro sarebbe stato sempre il G.XXX); 3. la nullità delle dimissioni rese dalla T.XXXXX in data 10.12.10; 4. il riconoscimento del superiore inquadramento al livel…...
…soluzione del rapporto (alla luce della statuizioni sulla prima domanda, licenziamento orale o dimissioni) si impone un' indagine accurata da parte del giudice di merito, che tenga adeguato conto del …...
… ragioni poste a fondamento del decisum. Sulle dimissioni presentate dalla signora C.XXXXXX. Parte ricorrente argomenta la annullabilità delle dimissioni per errore, o violenza o dolo, sul presupposto…...
…ogiche" (cioè, esclusi coloro che dovessero cessare il rapporto con le due società in A.S. per dimissioni, pensionamento, ecc.) e al netto delle "circa 65 risorse"che sarebbero state collocate in mobi…...
