…rivo di riscontro probatorio. Infatti l' art. 26 co.1 d.lgs. 14.9.2015, n. 151 dispone: ".. le dimissioni e la risoluzione consensuale del rapporto di lavoro sono fatte, a pena di inefficacia, esclusi…...
… la proposta che la società le aveva fatto, nel corso della riunione, di formalizzazione delle dimissioni in vista di un reimpiego con modalità di lavoro differenti rispetto a prima. A tale riguardo L…...
…ale di Trento ritenesse di limitare il risarcimento al periodo di mancata formazione sino alle dimissioni del lavoratore (10/09/2013 02/05/0214: 746, 85 X 8), o in quella diversa, maggiore o minore, c…...
…era stato offerto a più riprese di passare con la L.XXXXXXXXXXXXXXXXX s.r.l. ovviamente previe dimissioni dalla C.XXXXXXXXXXXXXXXXXX s.r.l.. a 1) La circostanza è rimasta incontestata. Può aggiungersi…...
….d.l. 4.10.1935, n. 1827 conv. dalla L. 6.4.1936, n. 1155 ("Quando la disoccupazione derivi da dimissioni, da licenziamento in tronco, o da astensione dal lavoro nei casi previsti dall' art. 502 del C…...
…essamente l' esclusione oltre che alla risoluzione consensuale e alle dimissioni volontarie (salvo che non si tratti di dimissioni per giusta causa) anche al licenziamento per giusta causa e al licenz…...
…uzione dell' attività". La ricorrente sostiene che in realtà le venne chiesto di rassegnare le dimissioni; se anche così non fosse, appare evidente che l' unica altra alternativa a disposizione della …...
…tromissione dal rapporto, mentre la controdeduzione che il rapporto di lavoro si è risolto per dimissioni di quest' ultimo assume la valenza di un' eccezione in senso stretto, il cui onere probatorio …...
…si di controversia in ordine al "quomodo"della risoluzione del rapporto (licenziamento orale o dimissioni) il giudice di merito, nel valutare il complesso delle risultanze istruttorie, è tenuto a risp…...
