…a prestazione lavorativa, in assenza della prova di un accordo sospensivo tra le parti o delle dimissioni del lavoratore, non può essere considerata ufficiosamente quale causa di sospensione dell' obb…...
…ontratto a tempo determinato, sicché in caso di licenziamento privo di giusta causa (ovvero di dimissioni per giusta causa del dipendente) spetta al lavoratore il risarcimento del danno, da commisurar…...
…eva parte la cooperativa datrice di lavoro. I rapporti erano cessati per B.XXXXXX in seguito a dimissioni il 3.11.2017 e per le altre ricorrenti per licenziamento in seguito a cambio appalto, intimato…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
…e a tale operazione, i lavoratori assunti nel ramo d' azienda erano passati a G.XXXX, mediante dimissioni e contestuale assunzione da parte della cessionaria. Riteneva, pertanto, applicabile al rappor…...
…e rapporto e TFR, per l' effetto, accertare e dichiarare la sussistenza di una giusta causa di dimissioni ex art. 2119 c.c., conseguentemente condannare la società "A.XXXX S.R.L. " a corrispondere in …...
…a avvicendato a S.XXXX s.r.l. M.XXX s.r.l., sempre attraverso il meccanismo della richiesta di dimissioni volontarie. Il cambio appalto si era verificato tra il 30.6.2018 e il 1.7.2018, mentre il rico…...
…tuna statuizione così giudicare: a) accertare e dichiarare la validità e piena efficacia delle dimissioni rassegnate dal ricorrente per giusta causa in data 6 dicembre 2016 per non aver percepito la r…...
…nto sede INPS di Novara 22.10.2015, sub doc. 2 ric. ) , il ricorrente in rassegnava le proprie dimissioni da R.X in data 17.05.2016, con decorrenza 31.08.2016 e in data 4.8.2016 inoltrava, tramite il …...
…e :"u_ C r Q Q P p ro ro 4 RG n. 756/2018 Sentenza n. 5/2021 pubbl. il 12/01/2021 formalizzare dimissioni e siccome io seguo solo i lavoratori con regolare contratto, la indirizzai all' ufficio verten…...