…escia e poi della Regione Lombardia dal 29/01/1959 sino al 31/03/1987 quando rassegnava le sue dimissioni per complessivi 28 anni; - fra tale data e l' anno 1993 risultava titolare di impresa Artigian…...
…se condizioni, senza soluzione di continuità fra la formale cessazione del rapporto di lavoro (dimissioni del 28.02.2002) e l' instaurazione del nuovo rapporto (contratto di lavoro subordinato del 01.…...
…ccupazione a seguito di cessazione del rapporto di lavoro per licenziamento, anche collettivo, dimissioni per giusta causa"; che in data 13/6/2019 parte ricorrente inoltrava una nuova domanda di verif…...
…mma 1 , del decreto legislativo 14 settembre 2015, n.150, per licenziamento, anche collettivo, dimissioni per giusta causa o risoluzione consensuale intervenuta nell' ambito della procedura di cui all…...
…la ricorrente presentava richiesta per la pensione di anzianità con decorrenza dal 01.08.2018 (dimissioni del 31.07.2020); tuttavia, l' INPS respingeva la richiesta avanzata dal ricorrente, non sussis…...
…po l' accordo del 20.6.2018 egli aveva rassegnato le Sentenza n. 204/2021 pubbl. il 16/11/2021 dimissioni ed inoltrato domanda di pensione anticipata per prepensionamento ediRG n.a31 20/08/2018 l' INP…...
…ccupazione a seguito di cessazione del rapporto di lavoro per licenziamento, anche collettivo, dimissioni per giusta causa o risoluzione consensuale nell' ambito della procedura di cui all' articolo 7…...
…one, fruibile avvalendosi della c.d. "opzione donna". La ricorrente aveva quindi rassegnato le dimissioni con decorrenza 30 giugno 2019, ritenendo di poter godere del trattamento pensionistico dal gio…...
…i refezione scolastica, dal 18/9/2006 al 31/08/2020 quando il rapporto di lavoro è cessato per dimissioni (doc. 4); che Sentenza n. 610/2021 pubbl. il 19/10/2021 RG n. 2354/2020 dall' estratto conto I…...
…tato il 4.10.2019 G.XXXXX M.XXX conveniva in giudizio l' INPS, allegando di aver rassegnato le dimissioni per giusta causa dal rapporto di lavoro alle Sentenza n. 216/2021 pubbl. il 16/09/2021 RG n. 3…...