Tribunale di Verona - Sentenza n. 424/2019 del 10/09/2019 (Dott. Alessandro Gasparini)

…con cui a fronte del perdurante inadempimento del datore di lavoro, i ricorrenti rassegnano le dimissioni per giusta causa e oltre al pagamento di una somma a titolo transattivo il datore di lavoro si…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 335/2019 del 22/05/2019 (Dott. Margherita Bortolaso)

…ccupazione a seguito di cessazione del rapporto di lavoro per licenziamento, anche collettivo, dimissioni per giusta causa o risoluzione consensuale nell' ambito della procedura di cui all' articolo 7…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 30/2019 del 21/05/2019 (Dott. Vincenzo Conte)

…con l' affittuaria, ai sensi dell' art. 2112 cod. civ.; - che in data 28/02/2011 rassegnava le dimissioni per giusta causa a fronte del mancato pagamento delle retribuzioni del periodo dicembre 2010 -…...

Corte d'Appello di Trento - Sentenza n. 18/2019 del 08/04/2019 (Dott. Elisabeth Roilo)

…n capo alla ricorrente a fare data dalla domanda amministrativa e che la ricorrente ha dato le dimissioni dal servizio per la data del 01.05.2017, condannando, quindi, l' INPS a corrispondere alla ric…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 162/2019 del 21/03/2019 (Dott. Cristina Angeletti)

…ti, dopo aver terminato, per dimissioni, l' attività di lavoro in data 12.3.2003, ottenne la sentenza 236/2006 del 25.7.2006 di accertamento della nullità delle dimissioni e dell' obbligo in capo al d…...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 52/2019 del 15/03/2019 (Dott. Silvia Fraccalvieri)

…o di affitto più volte citato; successivamente ha interrotto il proprio rapporto di lavoro per dimissioni volontarie, ricevendo puntualmente le spettanze dovute da parte di S.XX srl, ivi compreso il T…...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 51/2019 del 15/03/2019 (Dott. Silvia Fraccalvieri)

…o di affitto più volte citato; successivamente ha interrotto il proprio rapporto di lavoro per dimissioni volontarie ricevendo puntualmente le spettanze dovute da parte di S.XX srl, ivi compreso il T.…...