…attuazione del rapporto di lavoro sia cessata in assenza di atti formali di licenziamento o di dimissioni e in presenza di contrapposte tesi circa la causale di della cessazione, il giudice di merito …...
…altra lavoratrice, che svolgeva mansioni analoghe alla ricorrente, aveva rassegnato le proprie dimissioni, con decorrenza dal 18/09/2014. Proseguiva affermando che ben prima del 30/09/2014, e quindi i…...
