…essazione del rapporto di lavoro sia riconducibile alla volontà datoriale e non piuttosto alle dimissioni del lavoratore, a fronte del mancato raggiungimento di un accordo in ordine alla variazione di…...
… l' attività di pulizia strade, parcheggi ed aree pubbliche del territorio comunale, sino alle dimissioni per raggiungimento dell' età pensionabile rassegnate il 21/3/2020. Il lavoratore ha lamentato …...
…idonea a fornire tale prova ove il datore di lavoro eccepisca che il rapporto si è risolto per dimissioni - dovendo il giudice in tal senso ricostruire i fatti in maniera rigorosa, Sentenza n. 721/202…...
…detratto, dalle spettanze riconosciute in suo favore per gli ultimi cinque anni antecedenti le dimissioni, le competenze percepite durante tutto il rapporto di lavoro, durato dal 2007 al 2020, oltre a…...
…a " E che "per tali ragioni non può condividersi l' argomentazione secondo cui, avendo dato le dimissioni da T.XXXXXX, il lavoratore avrebbe fatto cessare quello stesso ed unico rapporto lavorativo ch…...
…se e modalità di cessazione del rapporto di lavoro, né ha eccepito che esso si sia risolto per dimissioni del lavoratore. Deve, pertanto, ritenersi che A.XXXXX B.XXXXXX abbia assolto l' onere di prova…...
…dello stesso CCNL. Il rapporto proseguiva fino al 4 giugno 2017 allorché presentava le proprie dimissioni volontarie. Contrariamente al dato contrattuale sosteneva di aver sempre lavorato a tempo pien…...
….17, di 45.000, 00; - Di aver presentato dimissioni per giusta causa, con comunicazione consegnata alla datrice di lavoro in data 7 maggio 2019; Le dimissioni erano dovute a giusta causa "mancato paga…...
…ento delle spettanze di fine rapporto e all' intervenuta cessazione del rapporto di lavoro per dimissioni del lavoratore. Con ulteriore motivo di appello censura la sentenza impugnata per non avere ri…...
…ocato dal predetto presso la sede dell' impresa e dallo stesso veniva invitato a rassegnare le dimissioni, richiesta rifiutata dal ricorrente; che con lettera del 3-4-14 contestava l' allontanamento d…...
