…, nonché della ricerca di personale da assumere per conto della G.X; 4) di avere rassegnato le dimissioni alla società M. S.XXXXXX S.r.l. in data Il novembre 2021 e di avere, appunto, svolto lavoro ir…...
…nti che, nell' ambito di un' impresa con centinaia di dipendenti, sono all' ordine del giorno (dimissioni, licenziamenti, pensionamenti, trasferimenti, richieste di maggiori servizi da parte delle com…...
…ominato il 29.5.2015. O -Q Il secondo periodo di reggenza aveva avuto luogo dal 22.6.2016, per dimissioni del direttore generale ed era stato deliberato con analoga previsione di invarianza della retr…...
…ai sensi dell' art. 2118 c.c. , infatti, pacifico che i rapporti si siano conclusi non già per dimissioni da parte dei dipendenti, ma per sostituzione dell' appaltatore e conseguente instaurazione di …...
…pendio a partire dal mese di luglio 2017 in avanti, ella aveva presentato in data 18.4.2018 le dimissioni per giusta causa. - grazie all' opera del sindacato CGIL, la ricorrente era riuscita a recuper…...
…tiva con comunicazione e-mail del 20/11/2017; di aver comunicato in data 10/01/2018 le proprie dimissioni per poter iniziare un nuovo rapporto lavorativo; che pertanto al momento della cessazione del …...
…pimento contrattuale da assenza ingiustificata che, prolungata sino ad oggi, configura "tacite dimissioni". Contestava la fondatezza della pretesa relativa all' indennità sostitutiva del preavviso ril…...
…pimento contrattuale da assenza ingiustificata che, prolungata sino ad oggi, configura "tacite dimissioni". Contestava la fondatezza della pretesa relativa all' indennità sostitutiva del preavviso ril…...
…del CCNL Commercio risaliva, in effetti, al 9 gennaio 2001, ma il rapporto era poi cessato per dimissioni liberamente presentate il 21 dicembre 2001 dal ricorrente medesimo; c) che le parti, quindi, a…...
… del mancato pagamento della retribuzione (per cinque mesi consecutivi), rassegnava le proprie dimissioni per giusta causa, con la conseguenza di rendere esigibile anche il trattamento di fine rapport…...
