…di interessi e rivalutazione monetaria se dovuti; - dichiarare sussistente giusta causa per le dimissioni della lavoratrice e conseguentemente: - dichiarare illegittima la trattenuta a titolo di manca…...
…sso ricorrente era stato oggetto di una serie di azioni vessatorie finalizzate ad indurlo alle dimissioni, in quanto il medesimo ricorrente era espressione della precedente Gestione del Consorzio. Pre…...
…ssunto subito dopo licenziamento del ricorrente, S.XXXXX, e dopo circa un mese a seguito delle dimissioni di S.XXXXX, al neo assunto M.XXXX, che a tutt' oggi lavora alle dipendenze della resistente: t…...
…bito a seguito dei fatti emersi in corso di audizione e che lo stesso ha rassegnato le proprie dimissioni in data 5.5.2017 prima che il procedimento disciplinare venisse portato a compimento; di esser…...
…bito a seguito dei fatti emersi in corso di audizione e che lo stesso ha rassegnato le proprie dimissioni in data 5.5.2017 prima che il procedimento disciplinare venisse portato a compimento; di esser…...
… 2 c.c., in assenza di alcun atto impositivo del Presidente; -non sussiste incompatibilità tra dimissioni (che determina l' applicazione del regime della prorogatio ex art. 2385 c.c.) e revoca dell' a…...
… non essendo applicabile il rito Fornero. Nel merito evidenziava, tra l' altro, le intervenute dimissioni in data 22.1.2016 e la circostanza che, pagina5 di 8 Sentenza n. 336/2019 pubbl. il 07/05/2019…...
…vi carenze e violazioni in materia di sicurezza sul luogo di lavoro che avrebbero provocato le dimissioni del ricorrente non vengono nemmeno indicate, - le contestazioni disciplinari, e le giustificaz…...
…ontratto a tempo indeterminato da ottobre 2005 sino alia risoluzione del rapporto a seguito di dimissioni rassegnate dalla lavoratrice il 31.10.2018 in qualità di barista, 4 livello del CCNL applicato…...
…ina 6 di Il Sentenza n. 132/2019 pubbl. il 08/03/2019 RG n. 536/2018 C.XXXXX) si è risolto per dimissioni della ricorrente il 31.12.2013 (doc. n. 8 conv.). Ciò premesso, la domanda non è fondata, post…...
