… quanto possibile di un trattamento non inferiore a quello in precedenza goduto e fatti salvi i diritti quesiti; - art. 14 della l. r. Emilia Romagna n. 30/98 che prevede che in caso di subentro di nu…...
…/12/2019 RG n. 564/2016 trattamento non inferiore a quello in precedenza goduto e fatti salvi i diritti quesiti; - art. 14 della l. r. Emilia Romagna n. 30/98 che prevede che in caso di subentro di nu…...
…rrebbe concedibile, in riferimento ai requisiti richiesti dalla norma 2 " I provvedimenti adottati d' ufficio dall' INPS di variazione della classificazione dei datori di lavoro ai fini previdenziali,…...
…comunque nominati al precedente punto a) delle premesse, e dalla loro cessazione presso la BRC, diritti dovuti per qualsiasi causale e titolo sia di natura retributiva che risarcitoria ed aventi ad og…...
…comunque nominati al precedente punto a) delle premesse, e dalla loro cessazione presso la BRC, diritti dovuti per qualsiasi causale e titolo sia di natura retributiva che risarcitoria ed aventi ad og…...
… RG n. 703/2017 accanto al nome della ricorrente era barrato il riquadro "occ. prev." (riferimento d' altra parte assente nel modello dell' anno successivo). 3. Nel resto la domanda è fondata. L' I.N.…...
…ore di lavoro, che sussiste qualora dalla medesima violazione sia derivata anche la lesione dei diritti che spettano alla persona del lavoratore indipendentemente dal rapporto di lavoro; in tali ipote…...
…a che con nota del 31.5.2016 veniva tuttavia disattesa, in applicazione dell' art. 5, comma 8, del d. l. n. 95/2012, con richiamo alla sentenza della Corte Costituzionale n. 95/2016, secondo la quale …...
…3/2019 pubbl. il 27/02/2019 RG n. 451/2018 controparte. Il giudice ordinario, quale giudice dei diritti, può conoscere incidentalmente dell' illegittimità di un atto amministrativo incidente su posizi…...
… giuridica dell' interessato rispetto alla controparte. Il giudice ordinario, quale giudice dei diritti, può conoscere incidentalmente dell' illegittimità di un atto amministrativo incidente su posizi…...
