…logico, in quanto la condotta contestata è stata realizzata solo al fine di far valere i propri diritti. All' illegittimità del licenziamento, per i motivi suesposti, discende il diritto del ricorrent…...
…-f "xi Esercizi. B) Accertare e dichiarare mai interrotto il rapporto di lavoro subordinato tra la D O Sig. ra L.XXXX M.XXXXX e le convenute, succedutesi nella titolarità del contratto di lavoro a seg…...
…ione sindacale diretto ad impugnare il licenziamento stesso". In base al successivo comma 4, lett. d ) , il termine di impugnazione stragiudiziale di 60 giorni per l' impugnazione del licenziamento e …...
…o la riconsegna dell' auto aziendale, della carta carburante DKW, dei due telecomandi dei cancelli d' ingresso della sede della società, dello smartphone Samsung Galaxy S9 e del pc portatile/tablet; -…...
…el relativo Regolamento applicativo siccome in contrasto con gli artt. 23, co. 2, D. Lgs. 150/2009 e 52, co. 1- bis, D. Lgs. 165/2001 laddove ai fini della contemplate progressioni economiche orizzont…...
…ello Lavoro n. 641/2019 +652/19 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Milano, sezione lavoro, composta da: Dott. Carla Bianchini Presidente Dott. Maria Rosaria Cuomo C…...
…n' attuale lesione di diritti. L' atto negoziale aggredito dal sindacato è disciplinato dal codice civile e realizza interessi meritevoli di tutela. Nell' ambito della Libertà d' impresa, tutelata dal…...
…9/2020 RG 49/2020 Tribunale di Mantova VERBALE D' UDIENZA V.XXX F.XXXXX con l' avv. S.XXXXXXX A.XXXX Contro G.XXX S.R.L. con l' avvocato L.XXX N.XXXXXXX 06/10/2020 sono comparsi i procuratori delle pa…...
…ta sede per far valere ulteriori azioni a tutela del rapporto di lavoro. CON VITTORIA DI SPESE, DIRITTI E ONORARI. Si è costituita la C.XX T.XXXXXXX s.r.l. chiedendo il rigetto del ricorso in quanto i…...
…ore di lavoro potrà richiedere la produzione delle certificazioni necessarie all' esercizio dei diritti di cui al primo e secondo comma". Il ricorrente interpreta la norma come riconoscimento un dirit…...