…9 TRIBUNALE ORDINARIO di MONZA Sezione Lavoro VERBALE D' UDIENZA DA REMOTO DELLA CAUSA N. 2378/2019 R.G. *** 15.12.2020, innanzi al dott. Domenico Di Lauro, sono comparsi nella stanza virtuale del Giu…...
…logico, in quanto la condotta contestata è stata realizzata solo al fine di far valere i propri diritti. All' illegittimità del licenziamento, per i motivi suesposti, discende il diritto del ricorrent…...
…X T.XXXXXXX DI F.XXXXXXX N.XXXX elettivamente domiciliata presso e nello studio dell' avv. D.XXXXX D. B.XXXX che la rappresenta e difende come da procura in atti RESISTENTE In punto a : licenziamento.…...
…zialmente quindi di natura vendicativa a un comportamento legittimo del lavoratore e inerente a diritti a lui derivanti dal rapporto di lavoro o a questo comunque connessi (Cass. 14928/2015). Si è, du…...
…) , o del soggiogamento (frustrarne la capacità personale di contrattare, di difendere i propri diritti, di far valere le proprie ragioni). 6. Il mobbing - da un punto di vista scientifico- si concret…...
…66/2020 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI MILANO Sezione Lavoro nelle persone dei seguenti Magistrati: dr. Roberto Vignati dr. ssa Susanna Mantovani avv. Andrea TR…...
… comma 1 , D. lgs. 23/2015) e dall' inquadramento professionale del dipendente licenziato, ai soli casi che si collocano al massimo livello di antigiuridicità, in quanto lesivi dei diritti propri del …...
…di apposita CTU, e comunque in misura non inferiore ad 50.000, 00, o nella diversa misura ritenuta d' equità; 3. accertare e dichiarare l' illegittimità del demansionamento subito dall' esponente dal …...
… Appello Lavoro n. 1371/2019 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Milano, sezione lavoro, composta da: Dott. Carla Maria Bianchini Presidente Dott. Maria Rosaria Cuom…...
…l lavoratore a rinunciare ad una parte dei diritti. Secondo la Corte " in un rapporto non dotato di quella resistenza, che caratterizza invece il rapporto d' impiego pubblico, il timore del recesso, c…...