…enivano innanzi al Tribunale di Verona R.XXXXXXXXXX S.p.a. e O.XXXXXX F.XXXXXXXXX V.XXXXXX S.p.a. (d' ora in poi O.X ) , onde sentire accertare e dichiarare che A.XXXXXX M.XXX P.XXX aveva contratto, a…...
…, ritardato, reso più difficile o gravoso, ove non ricorra la stringente necessità di garantire diritti o interessi di pari rilievo, rispetto ai quali si ponga un concreto problema di reciproca limita…...
… presso il difensore avv. F.XXXXXX G.XXXX Motivi della decisione Con ricorso depositato il 23.7.18 D. A.XXXXX M.XXXX P.XXXXXX ha convenuto in giudizio Agenzia delle Entrate Riscossione, INPS ed INAIL …...
…nzi alle Sezioni Lavoro di Tribunale e Corte d' Appello; liti innanzi alle Commissioni Tributarie "". Dal momento che, dunque, le liti dinanzi alla Corte d' appello Lavoro non sono riservate su base c…...
… importo nel limite del TFR spettante al lavoratore cedente nell' importo di .10.848, 14 (doc. C e D ), ma l' istanza non era accolta. Chiede, dunque, la condanna del Fondo di Tesoreria dell' Inps al …...
…ia PEC, ove il giudice non ritenga sufficienti le ricevute già prodotte. sulla decadenza ex art.25 d. lgs 46/99 la norma in questione, prevista con riferimento all' iscrizione a ruolo, deve ritenersi …...
…, ritardato, reso più difficile o gravoso, ove non ricorra la stringente necessità di garantire diritti o interessi di pari rilievo, rispetto ai quali si ponga un concreto problema di reciproca limita…...
…otivazionale, il richiamo alla L.27 luglio 2000, n. 212 "Disposizioni in materia di statuto dei diritti del contribuente", in quanto disposizioni relative ai principi generali dell' ordinamento tribut…...
…a preliminarmente la decadenza ex art. 25 del D. Lgs. n. 46/99 dell' ente per l' iscrizione a ruolo delle somme e l' intervenuta prescrizione dei diritti di credito dell' Inps con riferimento al perio…...
… RG n. 2931/2015 Ancora più dettagliato e preciso si rivela il teste V.XXXXX sul punto; e la teste D. F.XXX, sebbene tuttora impiegata amministrativa della convenuta, non ha potuto negare il dato: "L'…...