…neficiari la disciplina dei rapporti di durata, anche se l' oggetto di questi sia costituito da diritti soggettivi perfetti, unica condizione essendo che tali disposizioni non trasmodino in un regolam…...
…neficiari la disciplina dei rapporti di durata, anche se l' oggetto di questi sia costituito da diritti soggettivi perfetti, unica condizione essendo che tali disposizioni non trasmodino in un regolam…...
…tiva, superiore a trentasei mesi". C. Ai sensi dell' art. 36 (originario comma 2, ora comma 5) del D. Lgs. n. 165 del 2001, la violazione di disposizioni imperative riguardanti l' assunzione o l' impi…...
…e e, cioè: a) cittadinanza italiana; b) godimento dei diritti civili e politici; c) assenza di precedenti penali ed assenza di carichi pendenti; d) non pendenza di obblighi di leva; e) possesso di un …...
… a percepire il medesimo trattamento economico fissato dall' art. 568 del d. lgs 297/1994, come modificato dall' art. 27 del d. lgs 62/1998 per i docenti di ruolo in servizio nelle istituzioni scolast…...
…iungersi che col recente d. lgs n. 81/2015, è stato definitivamente chiarito, in modo conforme al diritto comunitario, che il lavoratore a tempo parziale ha i medesimi diritti di un lavoratore a tempo…...
…STITUITI DAI SEGUENTI: "IN CASO DI TRASFERIMENTO D' AZIENDA, IL RAPPORTO DI LAVORO CONTINUA CON L' ACQUIRENTE ED IL LAVORATORE CONSERVA TUTTI I DIRITTI CHE NE DERIVANO. L' ALIENANTE E L' ACQUIRENTE SO…...
…97, o di quella maggiore o minore somma che risulterà in corso di causa. Con vittoria di spese, diritti ed onorari"CONCLUSIONI DI PARTE CONVENUTA "Per i motivi di cui in narrativa respingere tutte le …...
…ratto di cessione hanno efficacia verso i terzi a seguito della pubblicazione da parte della Banca D' Italia nel proprio sito internet della notizia della cessione"". In altre parole il cessionario, n…...
…uto contatti nel 2009 con il ricorrente per alcune pratiche relative a transazioni in ambito di diritti di spostamento per la fibre ottiche. In particolare si interfacciava con il V.XXXXX per gli aspe…...
