…onea a generare il suddetto effetto. Conseguentemente, non rilevano le soglie indicate dalla Corte d' Appello di Milano, della sentenza allegata da parte resistente, in quanto le percentuali ivi indiv…...
…onea a generare il suddetto effetto. Conseguentemente, non rilevano le soglie indicate dalla Corte d' Appello di Milano, della sentenza allegata da parte resistente, in quanto le percentuali ivi indiv…...
… costituita tempestivamente la Fondazione Cassa di Risparmio di Verona, Vicenza, Belluno e Ancona (d' ora in avanti anche solo Fondazione o Fondazione Cariverona) chiedendo preliminarmente la chiamata…...
… "durante le ferie al dipendente compete la retribuzione di cui al punto 1.1 ed alle lettere c ) , d ) , n) del punto 1.2 dell' art. 68 (Retribuzione) del presente CCNL", ossia: "1.1 Sono elementi del…...
…V ) con vittoria di spese, diritti e onorari"; (vi) con vittorie di spese, diritti e onorari del doppio grado di giudizio"."Per gli appellati: "Piaccia all' Ecc. ma Corte d' Appello adita, respinta og…...
…indi sarebbe stato reintegrato presso il nuovo datore di lavoro per effetto della vendita del ramo d' azienda. Le parti opponenti lavoratori pertanto così concludevano: "1 ) Nel merito, a parziale rif…...
…indi sarebbe stato reintegrato presso il nuovo datore di lavoro per effetto della vendita del ramo d' azienda. Le parti opponenti lavoratori pertanto così concludevano: "1 ) Nel merito, a parziale rif…...
…tare la violazione, da parte della convenuta, delle disposizioni di cui all' art. 2 D. Lgs. 61/2000 e all' art. 5 D. Lgs. 81/2015 e , per l' effetto, a seguito oggi dell' intervenute dimissioni, conda…...
…dei ricorrenti sono retribuiti con la retribuzione base di cui all' art.48.1.1 e con la sola lett. d (indennità di turno) della retribuzione variabile di cui all' art.48.1.2; II. dichiarata nulla e co…...
…ronunciare statuizioni di condanna nei confronti dela predetta società.; Con vittoria di spese, diritti ed onorari Sentenza n. 1433/2021 pubbl. il 20/07/2021 RG n. 4242/2020 Per S.XXXXXXXX N.XXXXX S.X…...
