… interrompere i rapporti con la L.XXXXXXXXX SCRL in quanto non garantisce il pieno rispetto dei diritti contrattuali e di legge dei lavoratori Memoria di replica alla riconvenzionale Si deve dunque in…...
… interrompere i rapporti con la L.XXXXXXXXX SCRL in quanto non garantisce il pieno rispetto dei diritti contrattuali e di legge dei lavoratori Memoria di replica alla riconvenzionale Si deve dunque in…...
… interrompere i rapporti con la L.XXXXXXXXX SCRL in quanto non garantisce il pieno rispetto dei diritti contrattuali e di legge dei lavoratori Memoria di replica alla riconvenzionale Si deve dunque in…...
… interrompere i rapporti con la L.XXXXXXXXX SCRL in quanto non garantisce il pieno rispetto dei diritti contrattuali e di legge dei lavoratori Memoria di replica alla riconvenzionale Si deve dunque in…...
…a avvenuta a seguito dell' affidamento, da parte del Consorzio Nazionale Cooperative Pluriservizi (d' ora innanzi, per brevità, solo C.XX ) , alla consorziata L.XXX del relativo appalto di pulizie; ch…...
…X n. 3 Bussolengo presso il difensore avv. R.XXXX M.XXXXX - ricorrente contro COMUNE DI MONTEFORTE D' ALPONE (C.F. XXXXXXXXXXX ) , in persona del Sindaco p.t. con il patrocinio dell' avv. V.XXXXXXX F.…...
…OME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE DI APPELLO DI MILANO Sezione Lavoro o Is- Is- ( D .re Q U ) composta dai Magistrati: Dott.ssa Monica Vitali Dott. Roberto Vignati Dott.ssa Francesca Beoni Presidente C…...
…CORRENTI contro I.XX M.XXXX srl, con il patrocinio degli avv. ti M.XXX M.XXXXX, D.XXXXXX del F.X e D' aversa F.XXX, elettivamente domiciliata in Genova, via XXXXXXXXXXXX 40/7 presso lo studio degli av…...
…e nel caso concreto il licenziamento è stato deciso senza alcuna preventiva contestazione dei capi d' incolpazione, con ciò privando il lavoratore di quel diritto di difesa delineato dall' art. 7, com…...
…lia che all' estero (così come previsto dall' art.2 della L. 297/82 nonché dall' art.2 comma 2 del D. Lgs n.80 del 1992 ) nei confronti del datore di lavoro inadempiente che non risulti assoggettabile…...