…cnico e commerciale, coordinando e dirigendo fino a dieci dipendenti; d) che, più precisamente - oltre alle mansioni tipicamente d' ufficio consistenti nella predisposizione di contratti e preventivi …...
… o la diversa somma maggiore o minore ritenuta di giustizia IN OGNI CASO Con vittoria di spese, diritti e onorari maggiorati del 30 % per links ipertestuali da distrarsi a favore del sottoscritto proc…...
…112 c.c. dispone che " in caso di trasferimento d' azienda, il rapporto di lavoro continua con il cessionario ed il lavoratore conserva tutti i diritti che ne derivano". Sentenza n. 288/2023 pubbl. il…...
…i"; c) che tale rapporto di impiego cessava in data 30.9.2000, a seguito di recesso per maternità; d) che, a partire dal 2.XX, la ricorrente riprendeva servizio, svolgendo supplenze nella scuola stata…...
… di tutti gli atti del procedimento penale menzionato in premesse; previa le CC.TT.UU. contabili e d' altro genere che siano del caso; previa acquisizione, occorrendo, di informazioni (e/o di ogni acc…...
… di tutti gli atti del procedimento penale menzionato in premesse; previa le CC.TT.UU. contabili e d' altro genere che siano del caso; previa acquisizione, occorrendo, di informazioni (e/o di ogni acc…...
…l fine di sentire accogliere le seguenti conclusioni: "- previa disapplicazione dell' art. 526 del D. Lgs n. 297/94 nella parte in cui tali norme violano il principio di non discriminazione di cui all…...
…almente in data 16.02.2018 e , conseguentemente, ai sensi e per gli effetti di cui all' articolo 2 D. L. vo 4 marzo 2015 n. 23, condannare la ditta individuale P.XXXXXXX C.XXXXXXXX a reintegrare in se…...
…l fine di sentire accogliere le seguenti conclusioni: "- previa disapplicazione dell' art. 526 del D. Lgs n. 297/94 nella parte in cui tali norme violano il principio di non discriminazione di cui all…...
…a di meglio quantificare all' esito dell' espletanda istruttoria; oltre rivalutazione e interessi; D ) condannare il datore di lavoro al risarcimento dei danni ulteriori subiti e subendi dalla ricorre…...