…soluzione del rapporto, oltre condanna al pagamento dei contributi previdenziali ed assistenziali. d) in ulteriore subordine, condannare la convenuta al pagamento delle retribuzioni maturate dal reces…...
…i propri diritti per timore di perdere il posto di lavoro; ne consegue il decorso della prescrizione in costanza di rapporto" (Cass. n. 17989/2018, richiamata in motivazione anche da Corte d' Appello …...
…una nuova società che operasse nel mondo del mobile; che il ricorrente aveva esercitato tutti i diritti di socio ed aveva partecipato alle assemblee, senza che vi fosse alcun rapporto di subordinazion…...
…AVORO Udienza del 15.9.2021 Causa n. 2555 / 2017 C.XXXXX /AZIENDA A.XXXXXX S.XXXXXXXX D. B.XXX L.XXX, E.XXX, F.XXXXXXX S.XXXXXXXXXXXXXXX S.XXXX Sono comparsi per la parte ricorrente l' Avv. B.XXX e pe…...
…tolo anche eventualmente per precedenti rapporti no regolati per carenza legislativa, se mai prima d' ora fatti valere, con espressa rinuncia a quanto potesse spettargli per qualsiasi ragione Sentenza…...
…lle carenze del personale; CO nel marzo 2019 fu comunicata al ricorrente l' intenzione della San ( D B.XXXXXXX S.r.l. di cedere la ristorazione, con affitto di ramo di azienda, alla ( N V.XXXXX M.XXXX…...
…arziale - del ricorso avversario, e di dichiarazione di applicabilità dell' art. 29, II comma, del D. Lgs. 276/2003 e dell' art. 1676 c.c. al caso di specie dichiararsi la sussistenza ex lege del bene…...
…arziale - del ricorso avversario, e di dichiarazione di applicabilità dell' art. 29, II comma, del D. Lgs. 276/2003 e dell' art. 1676 c.c. al caso di specie dichiararsi la sussistenza ex lege del bene…...
…IBUNALE DI VERONA SEZIONE LAVORO Causa n. 1359/2017 Verbale d' udienza con trattazione scritta del 09/06/2020 Il Giudice, presente in ufficio in data 09/06/2020, viste le note scritte contenenti le is…...
… A.XXXX Motivi della decisione Con ricorso depositato il 12.1.2017 la società Intermediare s.r.l. (d' ora in avanti la società) proponeva opposizione avverso il decreto ingiuntivo provvisoriamente ese…...
