…rto ritenuto di giustizia, a titolo di differenze retributive come meglio specificate al paragrafo D ) e conseguentemente in via principale, per il caso di accoglimento della domanda sub 1 ), condanna…...
…a rinuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento dal maggio 2012 o dalla diversa decorrenza al 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in avant…...
…te giuste e/o eque all' esito del presente giudizio, anche a mezzo di CTU tecnico-contabile che si d' ora si richiedere. Con vittoria di spese e competenze di giudizio oltre ad accessori come per legg…...
… diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione o in subordine secondo la diversa decorrenza nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' …...
…nuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 4 livello o in subordine nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in a…...
…nuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 4 livello o in subordine nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in a…...
…nuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 4 livello o in subordine nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in a…...
…nuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 4 livello o in subordine nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in a…...
… rinuncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in avanti CCNL); d) la condann…...
…uncia a diritti retributivi; c) l' accertamento del diritto all' inquadramento sin dall' assunzione nel 4 o nel 5 livello CCNL Logistica Trasporto Merci e Spedizioni (d' ora in avanti CCNL); d) la con…...
