…i alla Gestione Separata I.N.P.S. per l' anno 2010; C) Per l' effetto: - disporre la cancellazione d' ufficio della ricorrente, Avv. C.XXXXX S.XXXXXXX, dalla gestione separata INPS a far data dal 1 ge…...
…000 per i motivi di cui in narrativa. In ogni caso: con vittoria integrale delle spese di lite, diritti e onorari, oltre 15% spese generali, CNPA e IVA come per legge, spese successive occorrende, olt…...
…rare non dovuto il contributo preteso dall' INPS per l' anno d' imposta 2010, con contestuale cancellazione dell' illegittima iscrizione d' ufficio alla Gestione Separata INPS dell' avv. P.XXXXXXXX; i…...
…a convenuta al minimo tabellare previsto dal CCNL nel settore specifico. Con vittoria di spese, diritti ed onorari di giudizio. In via riconvenzionale: accertare e dichiarare che il signor P.XXXXXXXX …...
…di Trento; 3. di ogni ulteriore atto connesso, propedeutico, consequenziale comunque lesivo dei diritti del ricorrente, incluso i verbali di informazioni rese dai lavoratori agli ispettori del lavoro …...
…di Trento; 3. di ogni ulteriore atto connesso, propedeutico, consequenziale comunque lesivo dei diritti del ricorrente, incluso i verbali di informazioni rese dai lavoratori agli ispettori del lavoro …...
…uatorie provinciali per titoli o delle graduatorie d' istituto, contratti di lavoro a tempo determinato per la copertura delle cattedre e dei posti d' insegnamento effettivamente vacanti e disponibili…...
… emergono solo nessi di fatto o logici tra i due rapporti dedotti e la società. è portatrice di diritti ed obblighi autonomi con la conseguenza che non vi sono i presupposti perché si determini della …...
…o, full time, essendo applicabile alla fattispecie in esame il CCNL per studi professionisti, area D medico sanitaria, con inquadramento al livello 1, o altro CCNL con inquadramento che sarà ritenuto …...
…arare non dovute le sanzioni civili come determinate ex art. 116 co 8 lett. b). Con vittoria di diritti, onorari, spese e accessori del presente procedimento"pagina 2 di 15 Sentenza n. 172/2017 pubbl.…...