… 357/2021 R.G. TRIBUNALE DI MODENA SEZIONE LAVORO VERBALE D' UDIENZA DEL 31 OTTOBRE 2023 All' udienza del 31/10/2023, innanzi al Giudice dr. Vincenzo Conte, sono comparsi l' Avv. F.XXXXXXX T.XXXXX, in…...
…ott.ssa A.XX M.XXXX nel proprio posto di lavoro, anche ai sensi e per gli effetti dell' art. 2 del D. Lgs. 4 marzo 2015, n. 23, con contestuale condanna della N.XXXXXX S.p.A. al pagamento, in favore d…...
…. 905/2022 TRIBUNALE ORDINARIO DI MONZA Sezione Lavoro VERBALE D. UDIENZA Nel procedimento promosso da P.XXXXXXXX B.XXXXXXX RICORRENTE nei confronti di A.XXXXX SRL RESISTENTE 5 ottobre 2023 innanzi al…...
… via preliminare: sollevare questione di legittimità costituzionale dell' art. 3, commi 1 e 6, del D. L 127/2021 (e conseguentemente l' art. 9 septies del d.l.52/2021) in quanto in contrasto con gli a…...
…centosettanta//13 ) , ovvero nella diversa somma ritenuta di giustizia, oltre interessi legali dal d. del dovuto al saldo effettivo. In via subordinata e nel merito 1. Nella denegata ipotesi di mancat…...
… di fine rapporto. - Con vittoria di spese, competenze ed onorari, oltre spese generali (15% su diritti e onorari ) , C.P.A. ed IVA di legge. Sempre nel merito, in via subordinata: - Accertare e dichi…...
…e nel caso concreto il licenziamento è stato deciso senza alcuna preventiva contestazione dei capi d' incolpazione, con ciò privando il lavoratore di quel diritto di difesa delineato dall' art. 7, com…...
…di fatto alle dipendenze delle società convenute, osserva il Tribunale che l' esame dell' attività d' impresa svolta formalmente dai due distinti soggetti societari disvela, invero, una penetrante int…...
…plinare e di essere sempre stato apprezzato per le modalità di svolgimento della propria attività; d) che, in data 14.06.2019, il legale rappresentante della società, A.XXXXX B.XXXXX, gli chiedeva di …...
…imento disciplinare sostituendo la sanzione con altra di minore gravità- Con vittoria di spese, diritti ed onorari del presente procedimento". Sentenza n. 80/2023 pubbl. il 05/07/2023 RG n. Per la par…...