…l fine di sentire accogliere le seguenti conclusioni: "- previa disapplicazione dell' art. 526 del D. Lgs n. 297/94 nella parte in cui tali norme violano il principio di non discriminazione di cui all…...
… REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Roma 4Z' sezione lavoro riunita in Camera di Consiglio composta dai signori Magistrati: dott. Francescopaolo PANARIELLO Presiden…...
…l fine di sentire accogliere le seguenti conclusioni: "- previa disapplicazione dell' art. 526 del D. Lgs n. 297/94 nella parte in cui tali norme violano il principio di non discriminazione di cui all…...
…mpo determinato, recepito dalla dir. 1999/70 del Consiglio dell' Unione Europea e dall' art. 6 del D. Lgs. n. 368/2001; - previo annullamento e/o declaratoria della nullità /inefficacia delle eventual…...
…mpo determinato, recepito dalla dir. 1999/70 del Consiglio dell' Unione Europea e dall' art. 6 del D. Lgs. n. 368/2001; - previo annullamento e/o declaratoria della nullità /inefficacia delle eventual…...
…pplicazione della clausola 4, punto 1 , dell' Accordo Quadro, in quanto costituisce una condizione d' impiego, per cui i lavoratori a tempo determinato possono opporsi ad un trattamento che, relativam…...
…pplicazione della clausola 4, punto 1 , dell' Accordo Quadro, in quanto costituisce una condizione d' impiego, per cui i lavoratori a tempo determinato possono opporsi ad un trattamento che, relativam…...
…izione quinquennale delle differenze retributive maturate da oltre un quinquennio prima dell' atto d' impugnazione dei contratti a termine. Infondata è l' eccezione di decadenza, atteso che dalle prod…...
…9 il ricorrente, come sopra in epigrafe indicato, deduceva di prestare servizio presso l' ISTITUTO D' ISTRUZIONE S.XXXXXXX F.XXXXXXX A.XXXXXXX di Venezia (VE) e di essere stato immesso in ruolo (assun…...
…. A.XXXX G.XXX in sostituzione dell' avv. N.XX e per il M. la dr. C.XXXXX Z.XXXXXXXX su delega del D. dell' U.X per la L.XXXXXXX i quali si riportano alle rispettive deduzioni difensive. La dr. Z.XXXX…...
