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IL TUO FORO

Tribunale di Parma - Sentenza n. 197/2022 del 19/01/2023 (Dott. Matteo Giovanni Moresco)

…2126 c.c.) al trattamento economico e normativo previsto da tale contratto e da quelli integrativi d' ogni livello vigenti di tempo in tempo in provincia di Parma e/o stipulati con esse convenute, in …...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 470/2020 del 09/07/2020 (Dott. Giovanni Picciau)

…ro. Si producono: A . estratto contributivo B. busta paga marzo 2018 C. dichiarazione redditi 2018 D. certificato Comunicazioni obbligatorie". Sentenza n. 470/2020 pubbl. il 09/07/2020 RG n. 27/2020 F…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 289/2020 del 09/07/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)

…IBUNALE DI VERONA SEZIONE LAVORO Causa n. 2092/2016 Verbale d' udienza con trattazione ai sensi dell' art. 83 comma settimo lettera f) DL 18/20 conv. in L. 27/20 09/07/2020, ad ore Il: 40, innanzi al …...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 101/2019 del 08/05/2019 (Dott. Paola Santangelo)

…orsivo il licenziamento del R.XX - dichiararsi ai sensi e per gli effetti di cui all' art. 3 co. 1 d. lgs 23/2015, l' insussistenza del giustificato motivo oggettivo di licenziamento; - condannarsi la…...

Corte d'Appello di Bologna - Sentenza n. 1041/2018 del 06/12/2018 (Dott. Claudio Bisi)

…ntificazione della indennità nonostante I' assenza di contraddittorio con palese violazione dei diritti di difesa. Col quinto motivo sempre in via subordinata lamentava l' omessa motivazione in ordine…...

Tribunale di Udine - Sentenza n. 261/2018 del 02/11/2018 (Dott. Marta Diamante)

…ipendenti, della dimensione dell' attività economica e del comportamento e condizioni delle parti. d) ovvero per l' effetto accertare e dichiarare che il licenziamento per giustificato motivo oggettiv…...

Tribunale di Trento - Sentenza n. 109/2018 del 08/05/2018 (Dott. Giorgio Flaim)

…icorso, perché infondato in fatto ed in diritto per i motivi tutti esposti in narrativa. Spese, diritti ed oneri di causa integralmente rifusi"MOTIVAZIONE le domande proposte dal ricorrente Il ricorre…...